Close
Журнал «Отдел кадров»

Форумы для специалистов:

buhgalter.by
finka.by
Обсуждаем вопрос

Разделы форума:

Статистика форума:

Дни рождений:

В ближайшую неделю день рождения празднуют:
Статус неизвестенМадам Брошкина, Статус неизвестенИрина, Статус неизвестенКсения, Статус неизвестенВиктория, Статус неизвестенкАртИНКа, Статус неизвестенОльга, Статус неизвестенЮлия, Статус неизвестенИрина.

Посмотреть все

Голосование:

Есть ли в вашей компании ротация персонала?




Разделы статей:

Календарь событий

Информация

Ставка рефинансирования — 13 %
Базовая величина — 35 000 руб.
Бюджет прожиточного минимума — 255 220 руб.
Тарифная ставка 1-го разряда — 81 000 руб.
Размер МЗП — 258 600 руб.

Погода


Вы можете выбрать другой город для информера

Юридические вопросы

Автор: Статус неизвестенТатьяна
3 марта 2010, 15:43
Предприятие практически прекратило хозяйственную деятельность.Я уволилась, естественно, что заработную плату не получала в течении 2,5 месяцев и окончательного расчёта при увольнеии тоже. Обратилась в суд. Суд вынес решение о выплате з.п. и суммы просрочки и в месячный срок добровольно исполнить всё это, но этого не произошло. Направили к судебному исполнителю, там предложили написать заявление в тот же суд о взыскании имущества на сумму долга, и сказали, что оно может остаться без рассмотрения. А время-то идёт и честно заработанные и никогда не лишние не отдают. Что делать? Может можно обратиться в вышестоящий суд. А дело было в г. Бресте, суд Московского района г. Бреста. Какие мои дальнейшие действия? Куда можно обратить, чтобы оказали помощь в решении этого вопроса?
Заранее благодарю.
Оценок нет
Автор: Статус неизвестенМария
13 января 2010, 22:15
Подскажите, пожалуйста, возможно ли прощение долга иностранной фирмой белорусскому предприятию? Заранее спасибо.
Последнее сообщение в теме от Йых написано 10 марта 2010, 16:09
Оценок нет
Автор: Статус неизвестенАнатолий
10 марта 2010, 11:57
Подскажите пожалуйста выход из ситуации, если кто-нибудь, может, с подобной сталкивался.
У нас женщина находится в декрете (отпуск по уходу за ребенком). Мы ее хотим перевести к другому нанимателю и немного по другой должности. Как нам это лучше сделать? ЕЕ образование соответствует новой должности, но название ее изменяется ( у нас она специалист по работе с дебиторами, а у другого будет специалистом по финансам). Как правильно провести все уведомления и т.п.
Последнее сообщение в теме от Анатолий написано 10 марта 2010, 13:45
Оценок нет
Автор: Статус неизвестенАлеся
2 марта 2010, 9:25
Помогите, пожалуйста!!В связи с Указом Президента № 518 от 23.10.2009 наша директор с ума сходит..Вот теперь говорит, что по аренде должен быть приказ или положение.. Какого плана, подскажет мне ко-нибудь?
Последнее сообщение в теме от Алеся написано 10 марта 2010, 13:44
Оценок нет
Автор: Статус неизвестенOlga-sova
9 марта 2010, 13:21
может ли быть инициатором создания комиссии по трудовым спорам профком?
Последнее сообщение в теме от Olga-sova написано 10 марта 2010, 12:14
Оценок нет
Автор: Статус неизвестенLexx
9 марта 2010, 22:16
Работнику пришла повестка о явке в г.Минск (сам он работает в другом городе) к ст. следователю в качестве свидетеля по уголовному делу. Может ли предприятие выписать командировочное удостоверение, ссылаясь на это обстоятельство, или работнику надо ехать за свой счет?
Последнее сообщение в теме от Сергей написано 10 марта 2010, 12:12
Оценок нет
Автор: Статус неизвестенsvetan
9 марта 2010, 18:28
Уважаемые юристы, нужна консультация. Я госслужащая. Могу ли я сдать внаем комнату в своей приватизированной квартире внаем, с оформлением и налогом. Не будет ли это предпринимательской деятельностью? Нужно ли указывать эти суммы в декларации о доходах? Большое спасибо за ответ.
Последнее сообщение в теме от Лариса написано 10 марта 2010, 7:48
Оценок нет
Автор: Статус неизвестенNata
9 марта 2010, 16:56
Уважаемые коллеги, нужен совет. Организация планирует установить по городу единичные игровые автоматы. Для этого мы должны арендовать у собственников площади для установки единичных игровых автоматов или возможны какие-то другие варианты организации этой деятельности? *HOT*
Последнее сообщение в теме от Nata написано 9 марта 2010, 17:06
Оценок нет
Автор: Статус неизвестенЮлия
9 марта 2010, 14:53
Подскажите пожалуйста, может ли директор фирмы привлекать к проведению инвентаризации сотрудника другого преприятия.
Последнее сообщение в теме от Юлия написано 9 марта 2010, 16:19
Оценок нет
Автор: Статус неизвестенyarik
9 марта 2010, 15:47
Здравствуйте *HELP* . У меня возникла проблема при увольнении с ООО" "(РФ).Принимал на работу филлиал ООО" "(РБ) .Проработал я там 1.5года.Три месяца с моей зарплаты выщитывались деньги для формирования залога(500евро).Сейчас я не могу вернуть свой залог.Филлиал ссылается,что только оказывает услуги для фирм ..... GmbH(ФРГ),ООО"..."(РФ);снимают с себя всю ответственность,рекамендуют обращаться непосредственно в ...(ФРГ) или в ООО"...."(РФ).Получается,что трудоустраиваешься в фирму на территории Беларуси,а при возникновении проблем или вопросов оказывается, что ты не защищён законадательством РБ.Филлиал для решения проблем перенаправляет тебя в российскую или немецкую фирму,а те в свою очередь не хотят решать возникающие вопросы т.к знают,что ты иностранный гражданин и прав у тебя на территории их государств НЕТ. *THANSK*
Ответов в теме пока нет    
Оценок нет
« Первая ← Пред. 2 3 4 5 6 7 8 9  ... След. → Последняя (174) »
Для того чтобы создавать темы в этой рубрике, Вам необходимо зарегистрироваться