А подскажите, пожалуйста, куда должен идти директор на курсы ПО охране труда??? СПАСИБО
заранее!!!

Добрый день всем, подскажите нужно ли делать инструкцию по ОТ на зам. директора, если да, помогите пож. пришлите текст инструкции, не могу нигде найти.

Народ, SOS!!!! Работаю на фирме которой уже надцать лет, но такого понятия как ОТ и ТБ тут не было с самого рождения, сейчас решили навести порядок, отправили меня (начальника одного из отделов) на учебу по охране труда, прошел обучение, а сейчас хотят чтобы я заполнил все документы. У меня вопрос: что лучше будет 1) заполнить все документы сегодняшним днем (журнал вводного инструктажа и прочее) сегодняшним днем, хотя некоторые работают уже более 10 лет 2) Не заполнять тех кто уже работает, а заполнять по мере прихода людей и прочего???? Помогите???? Что будет лучше????

Добрый день всем, подскажите пожалуйста, может у кого-то есть образец приказа о назначении комиссии по проверке знаний по вопросам ОТ? Буду очень признательна, в обменнике ничего подобного не нашла

Уважаемые форумчане! Помогите, пожалуйста. Столкнулась с тем, что руководство не хочет тратить время на разыскивание указанного выше журнала в книжных магазинах Минска (в нашем городе - сто лет назад завозили) либо на заказ почтой (казалось бы - чем не выход? ). Поручили мне набрать в формате А4 табличку с нужными графами (листов так 50), пронумеровать, прошнуровать, скрепить печатью и т.д.и т.п., объясняя такой вариант тем, что данный журнал не БСО, можно и самим его "составить". НО!!! Все бы ничего, но формочка листов с содержанием (табличка) у меня есть, а вот то, как выглядит титульный лист этого журнала (в оригинале, типографский) и какие данные на нем ОБЯЗАТЕЛЬНО должны быть, я понятия не имею.
Подскажите, пожалуйста:
1) все-таки можно таким способом "составить" данный журнал, или необходим только типографский вариант?
Если да, то:
2) что написать на титульном листе?
3) нумерация страниц начинается со второго (после титульного) листа, а на обратной стороне (где скрепляются ...

Скажите, пожалуйста, в каких случаях нам нужно проводить целевой инструктаж, если мы все являемся офисными работниками? И подскажите, как написать приказ о проведении внепланового и целевого инструктажа? Спасибо

Уважаемые коллеги. Подскажите:
1. Работник получил травму (перелом руки) по дороге на работу. Такое время считается рабочим (по дороге на работу и с работы)?
2. Раньше по-моему это была бы производственная травма. Сейчас мне сказали что "по новому законодательству" время, когда работник добирается с работы домой или обратно, не счиается как рабочее.

Cкажите, пожалуйста, где можно взять примерную форму правил пожарной безопасности, которая висит в офисах.

подскажите, плиз, организация только зарегистрировалась, будет заниматься производством, пока в штате 2 человека: директор и гл.бухгалтер. кто должен по правильности заполнять книгу по вводному инструктажу и нужно ли его проводить с директором и гл.бухгалтером?

Подскажите,пожалуйста,вводный инструктаж нужно проводить только с рабочими или с ИТР тоже(гл.бухгалтер,юрисконсульти др.)Заранее благодарна.