|
|
Просто в ст.26 ткрб указано,что при приеме на работу инвалида необходимо предъявить ИПРИ,но т.к. Принят он был несколько месяцев назад,а сейчас ближе к отпуску принес удостоверение,то сейчас нам необходимо затребовать ИПРИ,заявление от него,что он предоставил только сейчас эти документы,ксерокопия удостоверения инвалида. МРЭК ,удостоверение инвалида и программа реабилитации потерпевшего-бессрочно. Просто меня смущает название, программа реабилитации потерпевшего выдана в ноябре 2011 года, но постановление минздрава было от 1.07.2011 номер. 65,которое вступило в силу в сентябре, там бланк и название другое. В его программе реабилитации потерпевшего указанопо каким специальностям он может работать. Так вот теперь не знаю, требовать от него то как указано в ткрб или эту оставить. Отпуск я думаю можно предоставить и по удостоверению, а вот как с программой быть не знаю( |
|
|