В вашем браузере отключен JavaScript, поэтому некоторое содержимое портала может отображаться некорректно. Для правильной работы всех функций портала включите, пожалуйста, JavaScript в настройках вашего браузера.
Close

Вход на сайт

Для входа можно использовать учётную запись, созданную на любом из сайтов Нормативка.by, Бухгалтер.by, Экономист.by, Юрисконсульт.by.


 
RSS Печать

Приказы о возложении обязанностей

Рубрика: Трудовое законодательство
Ответов: 99

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

Лауреат конкурса «Персона года»
Сергей
Статус неизвестенСергей
garchichko@mail.ru
Беларусь
#31[479975] 25 февраля 2015, 8:52
Из вашей цитаты ни разу не видно, что при заместительстве не нужно переводить.
Pereat mundus et fiat justitia.
Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года»
Big_Repa"
Статус неизвестенBig_Repa"
big_repa@tut.by
Беларусь, Солигорск
#32[479976] 25 февраля 2015, 8:58
заместительство штатным заместителем не требует перевода...
Молчание - золото. И всё зло от него.
Секс — это тоже форма движения.
672580.jpg
Big_Repa.gif
Лауреат конкурса «Персона года»
Сергей
Статус неизвестенСергей
garchichko@mail.ru
Беларусь
#33[479982] 25 февраля 2015, 9:14
Штатным, естественно, не требует.
Pereat mundus et fiat justitia.
Студент
Статус неизвестенСтудент
[e-mail скрыт]
Написал 1074 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 7 −
#34[479994] 25 февраля 2015, 10:40
Спасибо за Ваши ответы! @}-\\-- я еще больше запуталась и не пойму что же такое это временное заместительство и сколько хранится приказ о возложении обязанностей без освобождения от основной работы!!! %)
Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года»
Scorpion_grass
Статус неизвестенScorpion_grass
[e-mail скрыт]
Минск - жизни моей прописка!
#35[479995] 25 февраля 2015, 10:49
Для всех приказов по личному составу, являющихся основанием для исчисления размера и выплаты заработной платы работнику, нормативными правовыми актами Республики Беларусь устанавливается срок хранения 75 лет. На этом основании представляется, что для приказов о возложении выполнения обязанностей временно отсутствующего работника и установлении доплат за совмещение профессий (должностей), расширение зоны обслуживания, а также приказов о временном заместительстве
также должен быть установлен срок хранения 75 лет.
- Бать, скажи как прожить, чтоб не притомиться?
- Живи как человек, набело

Рио-де-Жанейро, - это хрустальная мечта моего детства, не касайтесь ее своими лапами. (с)

Я не боюсь выделяться из толпы, я боюсь ею быть.
kirill145
Статус неизвестенkirill145
[e-mail скрыт]
#36[486944] 21 мая 2015, 13:30
а можно ли записать в должностной инструкции работника (рядовому бух-у, экономисту) то, что на время отсутствия его начальника он выполняет его обязанности. Но!! при этом, не производить ни каких доплат? и как это связывается с нормами Трудового Кодекса?
Лауреат конкурса «Персона года»
Сергей
Статус неизвестенСергей
garchichko@mail.ru
Беларусь
#37[486952] 21 мая 2015, 14:35
Цитата:
10. По решению нанимателя трудовая функция (должностные обязанности) работника может предусматривать выполнение обязанностей, содержащихся в квалификационных характеристиках других должностей, близких по содержанию работ, равных по сложности и не требующих изменения квалификации служащего.
(Постановление Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 2 января 2012 г. № 1 "Об утверждении Общих положений Единого квалификационного справочника должностей служащих")
Не думаю, что работа бухгалтера равна по сложности работе главного бухгалтера.
Pereat mundus et fiat justitia.
kirill145
Статус неизвестенkirill145
[e-mail скрыт]
#38[487003] 22 мая 2015, 8:40
тогда какой тут выход, получается, остается только перевод по ст. 33 (30) ТК РБ или совмещение по 67 ТК? 68 тут не подходит?
Цитата:
Не думаю, что работа бухгалтера равна по сложности работе главного бухгалтера.
а если ведущий бухгалтер, то также ничего не меняет?
Лауреат конкурса «Персона года»
Сергей
Статус неизвестенСергей
garchichko@mail.ru
Беларусь
#39[487006] 22 мая 2015, 8:51
Цитата:
5. В ЕКСД не включены квалификационные характеристики производных должностей служащих, в том числе с применением производных наименований должностей ... «ведущий» ... поскольку их должностные обязанности, требования к знаниям и квалификации определяются на основе содержащихся в ЕКСД характеристик соответствующих базовых должностей ...
kirill145 писал(а):
остается только перевод по ст. 33 (30) ТК РБ или совмещение по 67 ТК?
*YES*
Pereat mundus et fiat justitia.
kirill145
Статус неизвестенkirill145
[e-mail скрыт]
#40[487007] 22 мая 2015, 8:56
так понимаю и ст. 68 ТК отпадает т.к. ведущий бух-р это не штатный зам-ль. Спасибо!

Для того чтобы ответить в этой теме, Вам необходимо войти в систему или зарегистрироваться.



Порталы для специалистов

Уведомления
Голосование
Получали вы когда-либо предложение о работе после собеседования в виде офера?



Как относитесь к использованию компаниями оферов?




Как относитесь к компаниям, которые высылают офер, а потом могут его отозвать?


Статистика форума
Дни рождения

Сегодня свой день рождения празднуют 115 пользователей.

Посмотреть все

Ближайшие праздники