В вашем браузере отключен JavaScript, поэтому некоторое содержимое портала может отображаться некорректно. Для правильной работы всех функций портала включите, пожалуйста, JavaScript в настройках вашего браузера.
Close

Вход на сайт

Для входа можно использовать учётную запись, созданную на любом из сайтов Нормативка.by, Бухгалтер.by, Экономист.by, Юрисконсульт.by.


 
Сейчас на форуме RSS-лента из последних сообщений на форуме

увольнение

Доброе утро. Подскажите, пожалуйста. От имени работника заявление на увольнение написала его жена. Она приложила доверенность, в ней нет таких прав. Возможно ли увольнение на основании такого заявления? И может ли работник выдать доверенность на написание заявления об увольнении?
Последнее сообщение от Сергей написано 16 февраля 2022, 17:44
  • 7 ответов в теме    
  • Оценок нет
  • Ответить

Согласие на обработку персональных данных

Добрый день! Может ли кто-нибудь поделиться формой согласия на обработку персональных данных? *HELP*
Последнее сообщение от Brenan написано 16 февраля 2022, 14:58
  • 1 ответ в теме    
  • Оценок нет
  • Ответить

Прием на работу гражданина Украины

Добрый день! Подскажите пожалуйста, как правильно принять на работу гражданина Украины,и какие мне необходимы документы от него (человек только что приехал в Беларусь и у него есть регистрация; вид на жительство отсутствует)???? Заранее благодарна
Последнее сообщение от kuis написано 15 февраля 2022, 21:13
  • 449 ответов в теме     1 2 ... 45
  • ++ ++ ++ ++ ++
  • Ответить

Заполнение личного листка и карточки формы Т-2

Слышала, что личный листок по учёту кадров должен заполнять принимаемый работник собственноручно. или можно данный листок заполнить кадровику в присутствии принимаемого работника. Кто должен заполнять личный листок по учёту кадров, дополнение к нему и карточку формы Т-2?
Последнее сообщение от Scorpion_grass написано 15 февраля 2022, 13:07
  • 150 ответов в теме     1 2 ... 15
  • Оценок нет
  • Ответить

расчёт средней численности граждан, выполнявших работу по гражданско-правовым договорам

Добрый день! Помогите пож) рассчитать среднюю численность граждан, выполнявших работу по гражданско-правовым договорам за февраль: работали 2 человека по договору подряда; один работал с 01.02.по 19.02, второй с 01.02.по 28.02.18? Как это считается? Спасибо.
Последнее сообщение от Ольга написано 15 февраля 2022, 12:24
  • 6 ответов в теме    
  • Оценок нет
  • Ответить

Оплата за работу в ночное время

Подскажите: как оплачивается работа в ночное время в организации в которой установлен посменный (2 смены) режим работы (дневная с 08.00 до 20.00, а ночная с 20.00 до 08.00)
Последнее сообщение от Ольга Николаевна написано 14 февраля 2022, 19:09
  • 113 ответов в теме     1 2 ... 12
  • Оценок нет
  • Ответить

Какую запись делать в трудовой???

Здравствуйте, подскажите пожалуйста, что записывать в трудовой книжке там где , сведения о работе (ТК новая), нужно ведб сначала записать в ТК , что человек закончил, а потом уже и то, что он принят и кем, а вот что делать если человек закончил только школу и сейчас учиться в универе на заочке,а мне принес только Свидетельство о общем базовом образовании, я так понимаю ему нужно записать только школу - лбщее базовое образование???
Последнее сообщение от Ольга написано 14 февраля 2022, 12:59
  • 52 ответа в теме     1 2 ... 6
  • Оценок нет
  • Ответить

Рабочее время

Здравсвуйте! У меня к Вам несколько вопросов.
1. Какова продолжительность рабочего времени в неделю у аккомпаниатора народного коллектива?
2. Существуют ли пропорции рабочего времени т.е. сколько времени работать в день/неделю с коллективом, а сколько заниматься самоподготовкой?
3. Надо ли подтверждать аккомпаниатору своё рабочее время посредством ведения журнала?
4. Руководитель народного коллектива Дома культуры принят на работу не на 0,5 ставки, а с почасовой оплатой труда. Правильно ли это? Или необходимо принимать на 0,5 ставки?
Последнее сообщение от Ольга Николаевна написано 12 февраля 2022, 22:15
  • 19 ответов в теме     1 2
  • Оценок нет
  • Ответить

1-т кадры

Добрый день подскажите пожалуйста, при заполнении раздела 2 по обучению работников, нужно ли сюда включать работников, которым повышали разряды на предприятии?
Последнее сообщение от anniecloud написано 9 февраля 2022, 11:35
  • 21 ответ в теме     1 2 3
  • Оценок нет
  • Ответить

В расчетном листке не все рабочие дни

Здравствуйте. Получил расчетный листок, а в нем нету 1 отработанного дня. Что делать в данной ситуации? Имею права требовать чтобы провели немедленно перерасчет? Они начали говорить, мол в следующем месяце поставим больше на один день. А мне в следующем месяце не надо, мне нужно сейчас, когда я все отработал.
Последнее сообщение от llluplll написано 9 февраля 2022, 11:06
  • 14 ответов в теме     1 2
  • Оценок нет
  • Ответить

Военная служба по контракту

Добрый день! На работу принимается девушка, не имеющая ни трудовой книжки, ни страхового свидетельства, только военный билет, в котором указано с 00.00.0000 по 00.00.0000 проходила военную службу по контракту в ОПС РБ.
До сегодняшнего дня была уверена, что военная служба в ОПС РБ по контракту вносится в трудовую книжку. Но прочитав заметку "пример из практики", усомнилась в правильности своего мнения по этому поводу. Ниже представлен данный пример:
"В ООО "Лютик" пришел трудоустраиваться бывший военнослужащий, проходивший военную службу по контракту. До прохождения военной службы он работал в коммерческой организации, и на него была заведена трудовая книжка. В его трудовой книжке отсутствует запись о том, что он служил в составе Вооруженных сил Республики Беларусь. Следует ли вносить в его трудовую книжку сведения о том, что он проходил военную службу по контракту?
Ответ:
Согласно п. 10 Инструкции о трудовых книжках до внесения в трудовую книжку записи о приеме на работу отдельной строкой ...
Последнее сообщение от OLA написано 4 февраля 2022, 12:00
  • 6 ответов в теме    
  • Оценок нет
  • Ответить

Номенклатура дел

Здравствуйте!
Такая ситуация: наша организация работает совсем недавно. Докупенты по ОД, ЛС и кадрам уже есть, а номенклатуры дел ещё нет. Т.е. нужно разработать этот бланк (таблицу), с названиями видов документов и их кодами (индексами). Подскажите, пожалуйста, как это с самого начала делается, как разрабатывается и оформляется?
Зарание спасибо!
Последнее сообщение от osso.day написано 3 февраля 2022, 17:58
  • 119 ответов в теме     1 2 ... 12
  • Оценок нет
  • Ответить

Выход из декретного

Подскажите, форумчане. У работницы последний день декретного отпуска пятница.В приказе о выходе на работу указывать день выхода- субботу или понедельник. Организация работает с пн-пт.
Последнее сообщение от Mika написано 3 февраля 2022, 12:17
  • 11 ответов в теме     1 2
  • Оценок нет
  • Ответить

Повышение в должности зав. складом.

Всем доброго времени суток! Помогите, пожалуйста, начинающему кадровику!

У нас 2 заведующих складом. Они подчиняются начальнику отдела логистики. Планируется небольшое изменение структуры организации и нужно придумать должность, которая будет между начальником отдела логистики и зав.склада. Т.е. у нач.логистики в подчинении сотрудник с новой должностью, а у него в подчинении зав. складами.Обязанности будут, как у заведующего плюс контроль работы зав. складами и поиск сотрудников на склады.

Как вариант, назвать эту новую должность Специалист по складскому учету или Специалист по организации работы на складе, или Специалист по организации работы склада.

Посоветуйте, как сделать правильно!
Последнее сообщение от Chiardi написано 3 февраля 2022, 11:03
  • 15 ответов в теме     1 2
  • Оценок нет
  • Ответить

ОТЧЕТ 6-т КАДРЫ

Скажите, кассиры, техники и секретари к какой категории работников относятся? Специалистов или других служащих?
Последнее сообщение от AndreyK написано 3 февраля 2022, 9:02
  • 334 ответа в теме     1 2 ... 34
  • Оценок нет
  • Ответить

Социальный отпуск и больничный

Здравствуйте уважаемые форумчане! Подскажите если кто знает, такой вопрос. Работник взял социальный отпуск за свой счет (ст 190) на четверг и пятницу. В пятницу ему открыли больничный. Соответственно в табеле сейчас чт. и птн. ставим "А" сб. и вскр. остаются выходными "В" и больничный "Б" ставим со следующего понедельника? Ну
и соответственно все это дело надо будет оформлять протоколом.
Последнее сообщение от e-hog написано 2 февраля 2022, 13:34
  • 2 ответа в теме    
  • Оценок нет
  • Ответить

Освобождение работника в болезненном состоянии от выполнения обязанностей на срок до 3 дней

Как освобождаются работники в болезненном состоянии от выполнения обязанностей на срок до 3 дней в бюджетной организации? Распространяется ли на нее действие Указа Президента Беларуси от 24 апреля 2020 г. № 143 «О поддержке экономики»?
Последнее сообщение от Scorpion_grass написано 2 февраля 2022, 10:58
  • 1 ответ в теме    
  • Оценок нет
  • Ответить

Отпуск без сохранения заработной платы

Добрый день. Подскажите, пожалуйста, сколько максимум дней подряд может предоставляться отпуск без сохранения заработной платы? (работник мотивирует по семейным обстоятельствам)?
  • 103 ответа в теме     1 2 ... 11
  • Оценок нет
  • Ответить

Образование

Здраствуйте! Помогите разобраться!
Разгорелся спор между мной(по совмещению 1 месяц как инспектор по кадрам) и бухгалтером.
Работник закончил Минское профессионально-техническое училище № 9 машиностроения. Я говорю, что у него среднее образование, а бух. - среднее специальное. В ходе обсуждения родились некоторые вопросы:
1. Какое же у него образование? (в дипломе написано – получил среднее образование по учебной профессии ….)
2. Подскажите, как выяснить образование, на что опираться!
3. что по этому можно почитать.

P.S. извините, если вопрос оказался банальным, но ведь знания приходят с опытом!?  :-)
Заранее благодарю за помощ!
Последнее сообщение от marina-garibaldi написано 31 января 2022, 21:38
  • 138 ответов в теме     1 2 ... 14
  • ++ ++ +- -- --
  • Ответить

Сколько часов в неделю при сумарном учёте времени, должен работать

Подскажи пожалуйста, работаю на предприятии, где по контракту суммарный учет рабочего времени, работа в три смены по 8часов. В связи с отпусками, нам установили график на каждый день по 12 часов ссылаясь на указ президента рб, (номер 43от 24.04.2020 о поддержке экономики) законно ли это, ведь если по 12 часов, то должно быть 2/2.но не каждый день, и если по 8часов работаем, то выводят и в субботы из за нехватки часов.на отдых в неделю иногда выходит только 40 часов( на выходных) из положенных 48.у меня ребёнку 9 лет, расскажите если у меня график по сменам подписан на год, а тот график который составляют на месяц, где указана фамилия мы не подписываем, законно ли выводить меня в ночь, ссылаясь на 236 статью,
Последнее сообщение от AndreyK написано 31 января 2022, 13:25
  • 10 ответов в теме    
  • Оценок нет
  • Ответить

Больничный лист во время отпуска

Здравствуйте. У работника был отпуск с 20.12.2021 по 08.01.2022. С 23.12.2021 по 10.01.2022 был больничный лист. Работник хочет перенсти отпуск.Подскажите при подсчёте дней за период нетрудоспособности, праздничные дни (25.11.2021, 01.01.2022,02.01.2022, 07.01.2022) считаются или нет?
Последнее сообщение от Ася написано 31 января 2022, 12:43
  • 1 ответ в теме    
  • Оценок нет
  • Ответить

Больничный на ребенка перед трудовым отпуском

Здравствуйте! Как будет решаться данная ситуация?
Открыт больничный по уходу за ребенком с 04.02 и предположительно будет продлен до 11.02.
С 08.02 работник должен уйти в трудовой отпуск.
Так и останется трудовой отпуск с 08.02 и уже за эти дни (с 08.02 по 11.02) работнику соотвественно не будет оплачиваться больничный по уходу за ребенком, т.к он будет уже в труд.отпуске или сместят начало трудового отпуска на после закрытия больничного за ребенком?
Последнее сообщение от Ольга Николаевна написано 31 января 2022, 0:19
  • 1 ответ в теме    
  • Оценок нет
  • Ответить

Больничный лист во время отпуска

Здравствуйте. У работника был отпуск с 20.12.2021 по 08.01.2022. С 23.12.2021 по 10.01.2022 был больничный лист. Работник хочет перенсти отпуск.Подскажите при подсчёте дней за период нетрудоспособности, праздничные дни (25.11.2021, 01.01.2022,02.01.2022, 07.01.2022) считаются или нет?
Последнее сообщение от Ольга Николаевна написано 28 января 2022, 20:41
  • 2 ответа в теме    
  • Оценок нет
  • Ответить

Отмена приказа по командировкам

Коллеги,
Оформляются приказы на командирование, потом получается, что работник был в командировке меньшее количество дней или наоборот большее, что отражено в табеле учета рабочего времени, а что с приказами делать?
Нужно ли обязательно писать приказ, что командировка отменяется,(аванс не выдавался)если да, пришлите мне, пожалуйста, приказ - образец.
Если нет, то как это обяъснить с точки зрения НПА
Последнее сообщение от Сергей написано 28 января 2022, 16:23
  • 8 ответов в теме    
  • Оценок нет
  • Ответить

увольнение работника предпенсионного возраста

Коллеги, добрый день!

Нужна Ваша профессиональная помощь.
У нас работник предпенсионного возраста. Последние полгода очень много нареканий на работу, иногда может встать и уйти за час до окончания рабочего дня, в документах просто ахтунг, и на все наши действия иначе как грубостью не отвечает, да и говорит, что все равно, два года до пенсии, и мы ничего сделать не можем.
ПОдскажите, как расстаться с таким работником. Так как суд нам будет обеспечен при расставании с ним.
Последнее сообщение от Сергей написано 27 января 2022, 12:42
  • 4 ответа в теме    
  • Оценок нет
  • Ответить
« Первая ← Пред. ... 2 3 4 5 6 7 8 9 11 12 13 14 15 16 17 18  ... След. → Последняя (2155) »

Порталы для специалистов

Уведомления
Голосование
Согласны ли вы, что скорость закрытия вакансий ключевой показатель эффективности работы рекрутера или HR-отдела?




От чего наиболее зависит скорость закрытия вакансии?







Кто быстрее закрывает вакансии — крупные или небольшие компании?



Сколько у вас в компании в среднем уходит на закрытие вакансии?




Статистика форума
Дни рождения

Сегодня свой день рождения празднуют 127 пользователей.

Посмотреть все

Погода

Вы можете выбрать другой город для информера
Ближайшие праздники