В вашем браузере отключен JavaScript, поэтому некоторое содержимое портала может отображаться некорректно. Для правильной работы всех функций портала включите, пожалуйста, JavaScript в настройках вашего браузера.
Close

Вход на сайт

Для входа можно использовать учётную запись, созданную на любом из сайтов Нормативка.by, Бухгалтер.by, Экономист.by, Юрисконсульт.by.


 
RSS

Пенсионное обеспечение

как начисляется пенсия у работника который продолжает работать на предприятии

Скажите пожалуйста: У работника 23.10.2012 года настал пенсионный возраст и он продолжает трудиться на предприятии, как правильно начислять ЗП работнику, срок ЗП 10 число.
Последнее сообщение от ВячеслаВ написано 6 ноября 2012, 13:34
  • 2 ответа в теме    
  • Оценок нет
  • Ответить

пенсия

Обязан ли наниматель предоставить другую работу/имеет право уволить, работнику,которому назначена льготная пенсия за работу во вредных условиях труда
Последнее сообщение от Big_Repa написано 23 октября 2012, 13:51
  • 2 ответа в теме    
  • Оценок нет
  • Ответить

льготная пенсия

Моему отцу 51 год, 3 группа инвалидности (инфаркт мозга), он ликвидатор ЧАЭС. Один из первых кто зашел в зону, работал на бетономешалке заливал реактор. Ночевал в Чернобыле. Почему ему отказывают в чернобыльской пенсии?
Последнее сообщение от Женя написано 19 октября 2012, 12:27
  • 16 ответов в теме     1 2
  • Оценок нет
  • Ответить

документы в ФСЗН

здравствуйте, я недавно устроился на постоянную работу, и еще я занимаюсь предпренимательской деятельность тоесть как ИП, подскажите какие документы надо отнести в ФСЗН? чтобы неплатить социалку.
Последнее сообщение от Scorpion_grass написано 10 октября 2012, 13:00
  • 2 ответа в теме    
  • Оценок нет
  • Ответить

пенсии во вредных условиях труда после 1 октября 2012 года

Добрый день! Разъясните, пожалуйста: я работаю все время на полную ставку на рабочем месте аттестованном по Списку №2. До 1 января 2009г. наработала спец. стаж по специальности 6 лет 3 мес.(для получения права на льготную пенсию надо 10 лет). После 1 января 2009г. продолжаю работать в тех же условиях, зарабатывая профессиональный стаж. Но до достижения 50 лет мне еще 10лет.
смогу ли я оформить льготную трудовую пенсию в 50 лет, как это было ранее по закону " О пенсионном обеспечении"? Что мне для этого нужно?
В отделе кадров сообщили, что если после 1 января 2009г. мой профессиональный стаж составит больше чем 3 года 7 мес. хоть на один день, я это право теряю, теряю спец. стаж до 2009г., переходя на исчисление профессионального стажа для получения права на проф. пенсию по закону" О профессиональном пенсионном страховании", т.е. проф. пенсии-страховки.
Обязательно ли мне, отработав 3года 7мес. проф. стажа, уходить с вредных условий труда(например на 0,75ст.) с целью сохранения права ...
Последнее сообщение от globa.elena написано 26 сентября 2012, 12:14
  • 3 ответа в теме    
  • Оценок нет
  • Ответить

Профессиональное пенсионное страхование

Здравствуйте! Помогите, пожалуйста, разобраться в следующей ситуации.Согласно постановлению Совета Министров РБ от 09.10.2008 № 1490 "О некоторых вопросах профессионального пенсионного страхования" в профтехобразовании критериями оценки условий труда педагогических работников являются непосредственная занятость в течении полного рабочего дня (то есть 720 часов в год), выполнение организационно-воспитательной работы, осуществление дополнительного контроля за учебной деятельностью учащихся. Однако в последнее время занятость преподавателей составляет менее 720 часов в год и они подрабатывают по совместительству в других учебных заведениях.Имеют ли в таком случае преподаватели право на профессиональное пенсионное страхование одновременно как по месту основной работы, так и по совместительству? Какой документ необходимо им предоставить в бухгалтерию?
  • Ответов в теме пока нет    
  • Оценок нет
  • Ответить

назначение пенсии

Здравствуйте! подскажите пжл, если работник доработал до пенсии нужно ли ему кроме завления о назначении пенсии еще собирать справки с предыдущих мест работы, он же не сам занимается назначением пенсии, а его последний наниматель, и еще: включается ли в пенсию больничные и соц. отпуска? ели нет, что скорее всего, то когда будет начинаться пенсия, после того, как он отработает количество своих соц. отпусков, и больничных, или они просто не будут включаться в расчет пенсии и при наступлении женщине 55 лет она все равно пойдет на пенсию ровненько в этот же день, и не капли позже??? и скиньте если можно ссылку на НПА, СПАСИБО огромное!
Последнее сообщение от cranbrest написано 27 марта 2012, 14:26
  • 7 ответов в теме    
  • Оценок нет
  • Ответить

Уход на пенсию!

Подскажите пожалуйста, до пенсии осталось 2 года ..могу ли я уйти на пенсию по состоянии здоровья????
Последнее сообщение от Scorpion grass написано 21 сентября 2011, 12:10
  • 7 ответов в теме    
  • Оценок нет
  • Ответить

пенсия по инвалидности и по возрасту

Добрый день!!!!
У нас такая ситуация: бабушка моя, ей 91 год, после перелома ноги (10 лет назад) не ходит, только лежит, за ней ухаживает ее дочь. Хотим оформить бабушке инвалидность, насколько я знаю, если человек лежачий, то будет 1 группа. Вопрос такой: если оформить группу и заявить на получение пенсии по инвалидности, что будет с пенсией по возрасту? Ее заберут или будет доплата за инвалидность? Подскажите, кто может, чтобы знать, есть ли смысл в том, чтобы оформлять группу для бабушки. Спасибо!!!
Последнее сообщение от Scorpion grass написано 17 мая 2011, 12:37
  • 1 ответ в теме    
  • Оценок нет
  • Ответить

2-я не рабочая группа и 8 марта на пенсию

Подскажите, пожалуйста, по какой статье уволить человека, сотрудник долго болел, после мрека дали 2-ю не рабочую группу?
И этому человеку через месяц на пенсию, нужно ли нам подавать документы в фонд защиты или он уже это может сделать сам?
Последнее сообщение от Ольга Николаевна написано 2 февраля 2011, 18:56
  • 6 ответов в теме    
  • Оценок нет
  • Ответить
Для того чтобы создавать темы в этой рубрике, Вам необходимо зарегистрироваться

Порталы для специалистов

Голосование
Знаком ли вам подбор персонала по ценностям?




Готовы ли отказать кандидату если он профессионально подходит, а ценностно нет?




Что может принести компании новый сотрудник с ценностями отличающимися от корпоративных?




Оправдывает ли себя подбор персонала по ценностям?



Статистика форума
Дни рождения

Сегодня свой день рождения празднуют 109 пользователей.

Посмотреть все

Погода

Вы можете выбрать другой город для информера
Ближайшие праздники