В вашем браузере отключен JavaScript, поэтому некоторое содержимое портала может отображаться некорректно. Для правильной работы всех функций портала включите, пожалуйста, JavaScript в настройках вашего браузера.
Close

Вход на сайт

Для входа можно использовать учётную запись, созданную на любом из сайтов Нормативка.by, Бухгалтер.by, Экономист.by, Юрисконсульт.by.


 
RSS Печать

Внешний совместитель

Рубрика: Трудовое законодательство
Ответов: 419

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

« Первая ← Пред. ... 34 35 36 37 38 39 40 41 След. → Последняя (42) »
Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года»
Big_Repa"
Статус неизвестенBig_Repa"
[e-mail скрыт]
Беларусь, Солигорск
#411[558479] 3 апреля 2020, 13:53
Сергей писал(а):
Оба варианты правильные. А "лучше" - смотря для кого.
Это как это правильно?
Молчание - золото. И всё зло от него.
Секс — это тоже форма движения.
672580.jpg
Big_Repa.gif
Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года»
m1958-8
Статус неизвестенm1958-8
[e-mail скрыт]
Беларусь, Минск
#412[558481] 3 апреля 2020, 14:10
Если вы хотите в дополнение к совместительству 0,25 открыть ему другое совместительство на 0,5 там же по другой должности, то это неправильно, т.к. у одного нанимателя совместительство не может быть больше 0,5
Ника_К
Статус неизвестенНика_К
veronik82@mail.ru
Беларусь, Минск
#413[558487] 3 апреля 2020, 14:43
m1958-8 писал(а):
Если вы хотите в дополнение к совместительству 0,25 открыть ему другое совместительство на 0,5 там же по другой должности, то это неправильно, т.к. у одного нанимателя совместительство не может быть больше 0,5
значит, все-таки лучше на 0,25ст установить внутреннее совмещение?
Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года»
Big_Repa"
Статус неизвестенBig_Repa"
[e-mail скрыт]
Беларусь, Солигорск
#414[558490] 3 апреля 2020, 15:11
Ника_К писал(а):
m1958-8 писал(а):
Если вы хотите в дополнение к совместительству 0,25 открыть ему другое совместительство на 0,5 там же по другой должности, то это неправильно, т.к. у одного нанимателя совместительство не может быть больше 0,5
значит, все-таки лучше на 0,25ст установить внутреннее совмещение?
совмещение как бы не может быть внешним.
Молчание - золото. И всё зло от него.
Секс — это тоже форма движения.
672580.jpg
Big_Repa.gif
Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года»
m1958-8
Статус неизвестенm1958-8
[e-mail скрыт]
Беларусь, Минск
#415[558493] 3 апреля 2020, 16:08
К тому же при совмещении не упоминаются ( и не имеют значения) доли ставки.
Ника_К
Статус неизвестенНика_К
veronik82@mail.ru
Беларусь, Минск
#416[558511] 5 апреля 2020, 14:24
Сергей, Big_Repa и m1958-8, большое спасибо за ответы :)
AndreyK
Статус неизвестенAndreyK
[e-mail скрыт]
#417[562131] 18 ноября 2020, 12:55
Добрый день! Помогите разобраться)Есть работник, у него вредные условия труда доп.отпуск +доплата, ушел в отпуск по уходуза ребенком.В настоящее время изьявила желание выйти на работу по другой профессии на 0,5ст. как внутренний совместитель.По этой профессии тоже есть доплата + доп. отпуск за работу с вредными условиями труда.Работа с 8-12.О0.По документам - заявление, приказ,делаю ТД бессрочный.Проходит мед комиссию.Табель нужно вести по вредности, если работа на 0,5ст?Заранее спасибо)
Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года»
Big_Repa"
Статус неизвестенBig_Repa"
[e-mail скрыт]
Беларусь, Солигорск
#418[562133] 18 ноября 2020, 14:18
Если работает во вредных условиях полный рабочий день при неполной рабочей неделе, то и доплата, и отпуск положены за фактическое время работы в таких условиях.
Молчание - золото. И всё зло от него.
Секс — это тоже форма движения.
672580.jpg
Big_Repa.gif
AndreyK
Статус неизвестенAndreyK
[e-mail скрыт]
#419[562134] 18 ноября 2020, 14:31
Спасибо.Работать будет 4 часа 5 дней
Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года»
m1958-8
Статус неизвестенm1958-8
[e-mail скрыт]
Беларусь, Минск
#420[562135] 18 ноября 2020, 14:44
Компенсации за вредность при работе по совместительству могут предоставляться только за полные дни ( в вашем случае если была бы работа из пяти дней - 2 дня по 8 часов и один по 4, то компенсации положены за 2 дня). А если 5 дней по 4 часа, то компенсации вообще не положены.
« Первая ← Пред. ... 34 35 36 37 38 39 40 41 След. → Последняя (42) »

Для того чтобы ответить в этой теме, Вам необходимо войти в систему или зарегистрироваться.



Порталы для специалистов

Уведомления
Голосование
Проводите ли вы в компании exit-интервью



Поддерживаете ли вы связь с уволившимися сотрудниками?



Принимаете ли в компанию бумерангов (бывших сотрудников)?



Приходилось ли сталкиваться с негативными отзывами о компании уволившихся сотрудников?



Статистика форума
Дни рождения

Сегодня свой день рождения празднуют 97 пользователей.

Посмотреть все

Погода

Вы можете выбрать другой город для информера
Ближайшие праздники