В вашем браузере отключен JavaScript, поэтому некоторое содержимое портала может отображаться некорректно. Для правильной работы всех функций портала включите, пожалуйста, JavaScript в настройках вашего браузера.
Close

Вход на сайт

Для входа можно использовать учётную запись, созданную на любом из сайтов Нормативка.by, Бухгалтер.by, Экономист.by, Юрисконсульт.by.


 
RSS Печать

договор на обучение

Рубрика: Делопроизводство
Ответов: 25

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

Лауреат конкурса «Персона года»
_Janneta_
Статус неизвестен_Janneta_
[e-mail скрыт]
Беларусь, Минск
#11[22049] 7 июля 2008, 13:27
Сергей, спасибо тебе большущее за помощь:)
В принципе, женщина может и промолчать, но дело в том, что у женщины нет такого принципа.
Li-Lu
Статус неизвестенLi-Lu
[e-mail скрыт]
Беларусь, Минск
#12[22050] 7 июля 2008, 13:33
У нас такой договор:
ДОГОВОР №
г. Минск 00.00.0000
ООО «…» (далее по тексту - Предприятие) в лице директора _____________, действующего на основании Устава, с одной стороны, и ____________________ (далее по тексту - Слушатель), с другой стороны, заключили настоящий договор о нижеследующем:
1.Предприятие, с согласия Слушателя, организует его обучение на обучающем мероприятии проводимом _____________
по программе ______________
в период с 00.00.0000 по 00.00.0000
2.Расходы, связанные с обучением, в размере ___________ оплачиваются Предприятием. Из них:
стоимость программы ______
проезд __________
проживание ___________
командировочные __________
другое ______________
3.Слушатель посещает занятия и старательно овладевает программой обучения. После окончания обучения Слушатель:
-применяет полученные знания и опыт при выполнении своих функций на Предприятии;
-стремится применять полученные на курсах знания и опыт для получения максимального положительного экономического эффекта деятельности Предприятия;
-передает полученные знания сотрудникам Предприятия, делится с ними положительным приобретенным на курсах опытом.
4.В случае прекращения трудового договора, заключенного между Предприятием и Слушателем, по инициативе работника либо по инициативе нанимателя за виновные действия работника в период обучения, а также в течение __________ после окончания обучения, Слушатель обязан возместить Предприятию в течение 5 (пяти) календарных дней расходы, затраченные на обучение. Возмещаемая сумма определяется пропорционально времени, прошедшему со дня окончания обучения до дня прекращения настоящего Договора.
5.При нарушении условий настоящего Договора изложенных в п.З настоящего Договора Работник обязан возместить общую стоимость курсов в течение 5 рабочих дней с момента допущения нарушения.
6.Настоящий договор вступает в силу с момента его подписания.
7.Действие настоящего Договора прекращается в следующих случаях:
-по истечении __________ после окончания Слушателем обучения;
-при возмещении Слушателем расходов, связанных с обучением и его организацией.
8.Взаимоотношения сторон, не урегулированные настоящим Договором, регламентируются действующим законодательством Республики Беларусь.
9.Споры, возникающие из настоящего договора, при невозможности сторон их урегулировать путем переговоров, рассматриваются в суде.
10.Настоящий договор является договором гражданско-правового характера и не регулирует трудовые правоотношения между Слушателем и Предприятием.

Предприятие Слушатель
Адреса, реквизиты...
Лауреат конкурса «Персона года»
_Janneta_
Статус неизвестен_Janneta_
[e-mail скрыт]
Беларусь, Минск
#13[22051] 7 июля 2008, 13:39
спасибо, Люда:)очень приятно что мой вопрос не остался без ответа
В принципе, женщина может и промолчать, но дело в том, что у женщины нет такого принципа.
Li-Lu
Статус неизвестенLi-Lu
[e-mail скрыт]
Беларусь, Минск
#14[22052] 7 июля 2008, 13:41
теперь у тебя другая проблема - выбора ;)))))
Катрина (гость)
Статус гостя неизвестенКатрина (гость)
Zaslavburvod@tut.by
#15[108071] 1 сентября 2009, 6:28
Привет! А кто-нибудь может помочь мне? У нас работник поступал не по направлению нанимателя и поступил на бюджетное (университет). Наниматель готов предоставлять ему отпуск с сохранением средней заработной платы на время экз. сессий, но с условием дальнейшей отработки в течение нескольких лет после окончания уч. заведения. Итак: поступил сам (не по направлению, по специальности, обучение на бюджетной основе, только нужен оплачиваемый отпуск на время сессии, а нанимателю - отработка в случае, если отпуска будут оплачиваться.
Как правильно оформляется такое соглашение или договор? Приведите форму, пожалуйста! Заранее спасибо!
Kasyaryna
Статус неизвестенKasyaryna
kasyaryna@gmail.com
Беларусь
#16[264308] 25 февраля 2011, 14:06
Интересна правовая природа этого договора - договор займа?
Получается, если стажировка будет за границей, то такой договор нельзя будет заключить, т.к. займы в валюте между ЮЛ и ФЛ не могут быть выданы.
EOV
Статус неизвестенEOV
[e-mail скрыт]
#17[447024] 20 февраля 2014, 12:31
Здравствуйте. Подскажите, пожалуйста, организация заключила договор с учебным центром на обучение сотрудника. Договор составлен трёхсторонний: Исполнитель (учебный центр), Заказчик (сотрудник), Плательщик (организация) - типовой договор утвержденный Министерством образования. Бухгалтер взыскивает с работника стоимость обучения по причине того, что Заказчиком (слушателем) должна быть организация. В учебном центре договор не хотят менять, т.к. он является типовым и утвержденным Министерством образования.
Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года»
m1958-8
Статус неизвестенm1958-8
[e-mail скрыт]
Беларусь, Минск
#18[447026] 20 февраля 2014, 12:35
Может поменять бухгалтера?
А вообще-то форму Типовых договоров о подготовке утвердил Совет Министров
EOV
Статус неизвестенEOV
[e-mail скрыт]
#19[447148] 21 февраля 2014, 11:10
m1958-8 писал(а):
Может поменять бухгалтера?
А вообще-то форму Типовых договоров о подготовке утвердил Совет Министров
Спасибо. Поменять бухгалтера невозможно!!!
Я думала утверждено ПОСТАНОВЛЕНИЕМ МИНИСТЕРСТВА ОБРАЗОВАНИЯ РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ 21 июля 2011 г. N 99 ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ТИПОВЫХ ФОРМ ДОГОВОРОВ В СФЕРЕ ОБРАЗОВАНИЯ. Есть ещё и Совета Министров?
Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года»
m1958-8
Статус неизвестенm1958-8
[e-mail скрыт]
Беларусь, Минск
#20[447154] 21 февраля 2014, 11:32
EOV писал(а):
Есть ещё и Совета Министров?
Это было неудачное выражение, о чем сожалею. Спасибо за замечание. Имелось в виду "по Кодексу об образовании это прерогатива Совета Министров, но делегированная Министерству образования".
Но ведь в том Типовом договоре забито, что Слушателем является "гражданин". Как может ваш бухгалтер утверждать, что слушателем должна быть организация?
Свиток
Цитата:
УТВЕРЖДЕНО

Постановление
Министерства образования
Республики Беларусь

21.07.2011 № 99




Типовая форма

ДОГОВОР № ______
о профессиональной подготовке рабочего (служащего) на платной основе

«__» __________ 20__ г.
г. _____________________


(место заключения договора)




______________________________________________________________________________

(наименование учреждения образования, иной организации, которой в соответствии с законодательством предоставлено право осуществлять образовательную деятельность)

в лице _______________________________________________________________________

(должность, фамилия, собственное имя, отчество (если таковое имеется)

действующего на основании _____________________________________________________

(устав или доверенность, дата и номер утверждения, выдачи, регистрации)

именуемое(ая) в дальнейшем Учреждение образования, с одной стороны, гражданин ______________________________________________________________________________

(фамилия, собственное имя, отчество (если таковое имеется)

именуемый в дальнейшем Слушатель, с другой стороны, и ___________________________

(наименование юридического лица,

______________________________________________________________________________

фамилия, собственное имя, отчество (если таковое имеется), место жительства (место пребывания)

______________________________________________________________________________

индивидуального предпринимателя, собственное имя, фамилия, отчество (если таковое имеется)

______________________________________________________________________________

физического лица, осуществляющего оплату обучения)

в лице _______________________________________________________________________

(фамилия, собственное имя, отчество (если таковое имеется)

действующего на основании ____________________________________________________

(устав или доверенность, дата и номер утверждения, выдачи, регистрации)

в дальнейшем именуемый(ое) Плательщик1, с третьей стороны, заключили настоящий договор о нижеследующем:

1. Предмет договора - профессиональная подготовка рабочего (служащего) по профессии ____________________________________________________________________

(профессия, по которой будет осуществляться профессиональная подготовка)

______________________________________________________________________________

с присвоением квалификации, квалификационного разряда (класса, категории) по профессии ____________________________________________________________________

(квалификация, квалификационный разряд (класс, категория)

в _______________________ форме получения образования.

(дневной, вечерней)

2. Срок получения образования составляет ___________________________________

3. Стоимость обучения определяется исходя из затрат на обучение, утверждается приказом руководителя Учреждения образования и на момент заключения настоящего договора составляет __________________________________________ белорусских рублей.

(сумма цифрами и прописью)

4. Порядок изменения стоимости обучения.

Стоимость обучения, предусмотренная настоящим договором, может изменяться в связи ________________________________________________________________________

______________________________________________________________________________

______________________________________________________________________________

Изменение стоимости обучения утверждается приказом руководителя Учреждения образования, который в течение 7 календарных дней доводится до сведения Слушателя и Плательщика1.

В случае изменения стоимости обучения _____________________________________

(Слушатель, Плательщик1)

производит доплату разницы в стоимости не позднее ___________________________ дней

(количество дней)

со дня издания соответствующего приказа руководителя Учреждения образования.

5. Порядок расчетов за обучение2.

Оплата за обучение на основании настоящего договора осуществляется ______________________________________________________________________________

(Слушателем, Плательщиком1)

на текущий (расчетный) счет ____________________________________________________

(номер текущего (расчетного) счета, банковские реквизиты)

Учреждения образования в сроки с _______________________ до _____________________

в размере __________________________________________________ белорусских рублей.

(сумма цифрами и прописью)

6. Права и обязанности сторон3:

6.1. Учреждение образования имеет право определять самостоятельно формы, методы и способы осуществления образовательного процесса в соответствии с требованиями законодательства Республики Беларусь;

6.2. Учреждение образования обязуется:

зачислить Слушателя для получения образования приказом руководителя Учреждения образования и обеспечить его профессиональную подготовку в соответствии с пунктом 1 настоящего договора;

организовать материально-техническое обеспечение образовательного процесса в соответствии с установленными санитарными нормами, правилами и гигиеническими нормативами;

обеспечить при наличии мест иногороднего Слушателя местом проживания в общежитии. При этом плата за пользование жилым помещением в общежитии и коммунальные услуги не входит в стоимость обучения и осуществляется отдельно на основании договора найма жилого помещения в общежитии (иного документа, определенного сторонами);

6.3. Слушатель имеет право на профессиональную подготовку в соответствии с пунктом 1 настоящего договора;

6.4. Слушатель обязуется:

добросовестно относиться к освоению содержания образовательной программы профессиональной подготовки рабочего (служащего);

выполнять требования учредительных документов, правил внутреннего распорядка для обучающихся, иных локальных нормативных правовых актов Учреждения образования;

бережно относиться к имуществу Учреждения образования;

производить оплату стоимости обучения в сроки, установленные настоящим договором4;

6.5. Плательщик1 обязуется осуществлять оплату за обучение в сроки, установленные настоящим договором.

7. Ответственность сторон:

7.1. за неисполнение либо ненадлежащее исполнение обязательств по настоящему договору стороны несут ответственность в соответствии с законодательством Республики Беларусь;

7.2. Слушатель несет ответственность перед Учреждением образования за причинение вреда имуществу Учреждения образования в соответствии с законодательством Республики Беларусь.

8. Дополнительные условия договора (по договоренности сторон):

______________________________________________________________________________

______________________________________________________________________________

9. Заключительные положения:

9.1. настоящий договор составлен в ______ экземплярах, имеющих одинаковую юридическую силу, по одному для каждой из сторон;

9.2. договор вступает в силу со дня его подписания сторонами и действует до исполнения сторонами своих обязательств;

9.3. договор изменяется и расторгается в соответствии с законодательством Республики Беларусь;

9.4. вносимые изменения (дополнения) оформляются дополнительными соглашениями;

9.5. все споры и разногласия по настоящему договору стороны решают путем переговоров, а при недостижении согласия - в порядке, установленном законодательством Республики Беларусь.

10. Адреса, реквизиты и подписи сторон:



Учреждение образования
Слушатель
Плательщик1

____________________________

(полное наименование)

Местонахождение: __________
___________________________
___________________________
Банковские реквизиты: _______
___________________________
Руководитель _______________

(фамилия, собственное

имя, отчество

(если таковое имеется)

___________________________

(подпись)

М.П.
____________________________

(фамилия, собственное имя, отчество (если таковое имеется)

Адрес: ______________________
____________________________
____________________________
Документ, удостоверяющий личность (вид, серия (при наличии), номер, дата выдачи, наименование государственного органа, его выдавшего, идентификационный номер (при наличии) ____________________
____________________________
____________________________
____________________________
____________________________

(подпись)
_________________________________

(полное наименование юридического лица либо фамилия, собственное имя, отчество (если таковое имеется) индивидуального предпринимателя
или физического лица)

Местонахождение: ________________

(для юридического лица,

_________________________________

индивидуального предпринимателя)

Адрес: ___________________________

(для физического лица)

Банковские реквизиты: _____________

(для юридического лица,

_________________________________

индивидуального предпринимателя)

Документ, удостоверяющий личность (вид, серия (при наличии), номер, дата выдачи, наименование государственного органа, его выдавшего, идентификационный номер (при наличии) ____________________

_________________________________
_________________________________
Руководитель ____________________

(фамилия, собственное имя,

отчество (если таковое

имеется)

_________________________________

(подпись)

М.П.




______________________________

1Включается в договор при наличии третьей стороны договора.

2Стороны вправе определить иной порядок расчетов за обучение.

3Помимо указанных прав и обязанностей стороны вправе включать дополнительные права и обязанности по договоренности.

4Данное положение включается в случае, если оплату стоимости обучения осуществляет Слушатель.






Для того чтобы ответить в этой теме, Вам необходимо войти в систему или зарегистрироваться.



Порталы для специалистов

Уведомления
Голосование
Получали вы когда-либо предложение о работе после собеседования в виде офера?



Как относитесь к использованию компаниями оферов?




Как относитесь к компаниям, которые высылают офер, а потом могут его отозвать?


Статистика форума
Дни рождения

Сегодня свой день рождения празднуют 99 пользователей.

Посмотреть все

Ближайшие праздники