В вашем браузере отключен JavaScript, поэтому некоторое содержимое портала может отображаться некорректно. Для правильной работы всех функций портала включите, пожалуйста, JavaScript в настройках вашего браузера.
Close

Вход на сайт

Для входа можно использовать учётную запись, созданную на любом из сайтов Нормативка.by, Бухгалтер.by, Экономист.by, Юрисконсульт.by.


 
RSS Печать

Зачисление студента на преддипломную практику

Рубрика: Делопроизводство
Ответов: 26

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

« Первая ← Пред.1 2 3 След. → Последняя (3) »
Кssss
Статус неизвестенКssss
ksenia_b81@mail.ru
Беларусь, Минск
#1[51957]  9 января 2009, 9:44
Оценок нет
Может у кого есть образец приказа о зачислении на практику? Не на вакантную должность, а просто на практику. Всем заранее спс @}-\\--
Интуиция – удивительное чувство, подсказывающее женщине, что она права, даже когда она не права...
Лявониха
Статус неизвестенЛявониха
[e-mail скрыт]
Минск
#2[51965] 9 января 2009, 9:57
У нас вот такой приказ был:


ПРИКАЗ № _________

от 24.03.2008г.
г. Минск


Для прохождения экономико-управленческой практики

ПРИКАЗЫВАЮ:

1. Ивановой Анне Ивановне, студентке 2-го курса Академии управления при Президенте Республики Беларусь, предоставить место на нашем предприятии для прохождения экономико-управленческой практики по специализации «Государственное регулирование внешнеэкономической деятельности» с 24 марта по 19 апреля 2008г.;

2. Семенову Марию Ивановну, главного бухгалтера назначить руководителем экономико-управленческой практики от предприятия.


Основание: Направление на практику №ххххххх от 21.03.08г.


Директор Пукин П.П.


С приказом ознакомлены: Иванова А.И.
Семенова М.И.






Li-Lu
Статус неизвестенLi-Lu
[e-mail скрыт]
Беларусь, Минск
#3[51968] 9 января 2009, 10:07
У меня такой приказ

В связи с заключением договора на проведение производственной практики

ПРИКАЗЫВАЮ:

1.ДОПУСТИТЬ ИВАНОВА Ивана Ивановича, учащегося Учреждения образования «Минский государственный архитектурно-строительный колледж» для прохождения преддипломной практики по специальности «промышленное и гражданское строительство» с 26.03.2008 по 22.04.2008.

2.ЗАКРЕПИТЬ практиканта за главным конструктором ПЕТРОВЫМ Петром Петровичем.

3.НАЗНАЧИТЬ ответственным за безопасные условия труда главного конструктора ПЕТРОВА Петра Петровича.

Директор

Ознакомлены:
Лявониха
Статус неизвестенЛявониха
[e-mail скрыт]
Минск
#4[51969] 9 января 2009, 10:11
Li-Lu писал(а):


3.НАЗНАЧИТЬ ответственным за безопасные условия труда главного конструктора ПЕТРОВЫМ Петром Петровичем.

Директор

Ознакомлены:
Дааа, а я совсем про пункт с ТБ забыла. У меня в приказе этот пункт тоже прописан был *YES*
Кssss
Статус неизвестенКssss
ksenia_b81@mail.ru
Беларусь, Минск
#5[51970] 9 января 2009, 10:12
Пасибки :) Меня, собсно, и мучала формулировка.. не "принять", не "зачислить"... *ушла творить *WRITE*
О, вспомнила еще.. а это же по идее приказ по личному составу?
Интуиция – удивительное чувство, подсказывающее женщине, что она права, даже когда она не права...
Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года»
Chiardi
Статус неизвестенChiardi
[e-mail скрыт]
Беларусь
#6[53021] 14 января 2009, 14:07
Кssss писал(а):
а это же по идее приказ по личному составу?
Возник тот же вопрос. Индекс у этого приказ "Л" или "К"?
Лауреат конкурса «Персона года»
_Janneta_
Статус неизвестен_Janneta_
[e-mail скрыт]
Беларусь, Минск
#7[53083] 14 января 2009, 15:33
мы их делаем с литерой "л"
В принципе, женщина может и промолчать, но дело в том, что у женщины нет такого принципа.
Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года»
Chiardi
Статус неизвестенChiardi
[e-mail скрыт]
Беларусь
#8[53131] 14 января 2009, 17:36
Жанна, а приказы о допуске работника к выполнению каких-либо работ к каким относятся? Предыдущий кадровик делал приказы по основной деятельности, а я что-то начала сомневаться - не кадровые ли это приказы?
NATA (гость)
Статус гостя неизвестенNATA (гость)
#9[53160] 15 января 2009, 0:01
СТУДЕНТА,КОТРЫЙ УЧИТСЯ НА КУРСАХ СВАРЩИКА В КОЛЕДЖЕ, ПО ДОГОВОРУ С УЧРЕЖД. ОБРАЗОВАНИЯ БЕРЕМ НА ПРАКТИКУ. в ДОГОВОРЕ ОГОВАРЕНО , ЧТО ЗАРПЛАТА ПО 3 РАЗРЯДУ СО ВСЕМИ НАДБАВКАМИ И ПРЕМИЯМИ. мОЖЕМ ЛИ МЫ ЕМУ ВЫПЛАЧИВАТЬ ТОЛЬКО СТАВКА 1 РАЗРЯДА Х КОЭФИЦЕЕНТ.
Лауреат конкурса «Персона года»
_Janneta_
Статус неизвестен_Janneta_
[e-mail скрыт]
Беларусь, Минск
#10[53282] 15 января 2009, 11:24
Chiardi писал(а):
Жанна, а приказы о допуске работника к выполнению каких-либо работ к каким относятся? Предыдущий кадровик делал приказы по основной деятельности, а я что-то начала сомневаться - не кадровые ли это приказы?
приказы или наряды-допуски?
В принципе, женщина может и промолчать, но дело в том, что у женщины нет такого принципа.
« Первая ← Пред.1 2 3 След. → Последняя (3) »

Для того чтобы ответить в этой теме, Вам необходимо войти в систему или зарегистрироваться.



Порталы для специалистов

Уведомления
Голосование
Обладаете ли вы эмпатией?




Считаете ли вы себя креативным?




Знаете ли вы, что такое дизайн-мышление и как его можно применять в HR?



Статистика форума
Дни рождения

Сегодня свой день рождения празднуют 106 пользователей.

Посмотреть все

Погода

Вы можете выбрать другой город для информера
Ближайшие праздники