|
 Pantera[e-mail скрыт]
Беларусь, Гомель |
|
До отпуска по уходу женщина работала на полную ставку.
Правильно ли я считаю, что если женщина, работает на 0,5 ставки находясь в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет, то отдохнуть от работы она может следующим образом:
1.Написать заявление на выход из отпуска по уходу и этим же днем заявление на трудовой отпуск (если у нее в запасе были неиспользованные дни). Или на выход должно быть какое-то особенное заявление, учитывая, что работала в декрете на 0,5 ставки?)
2.Написать заявление на выход из отпуска по уходу и этим же днем заявление на отпуск без сохранения з/п по семейным обстоятельствам.
3.Написать заявление, в котором просит считать себя с ...(не могу сформулировать как именно писать эту просьбу  - помогите пожалуйста)- короче отказаться от работы на 0,5 в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет, и просто находится в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет как обычно.
Как правильно написать заявление в п.3? |
| |
|
Идет отправка уведомления...
