В вашем браузере отключен JavaScript, поэтому некоторое содержимое портала может отображаться некорректно. Для правильной работы всех функций портала включите, пожалуйста, JavaScript в настройках вашего браузера.
Close

Вход на сайт

Для входа можно использовать учётную запись, созданную на любом из сайтов Нормативка.by, Бухгалтер.by, Экономист.by, Юрисконсульт.by.


 
RSS Печать

утеря трудовой книжки

Рубрика: Делопроизводство
Ответов: 198

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

Лауреат конкурса «Персона года»
mariyatab
Статус неизвестенmariyatab
[e-mail скрыт]
Республика Беларусь, Минск
#111[499138] 12 ноября 2015, 11:25
Цитата:
80. Трудовые книжки (вкладыши к ним, дубликаты) хранятся в специально оборудованных местах (в несгораемых шкафах, сейфах).
Трудовые книжки (дубликаты), не полученные работниками при увольнении, остаются в течение двух лет на хранении у нанимателя и хранятся отдельно от трудовых книжек (дубликатов) работающих работников. По истечении указанного срока трудовые книжки (дубликаты) хранятся в архиве нанимателя в течение 50 лет, а затем подлежат уничтожению.
Цитата:
При утрате трудовой книжки по вине нанимателя наниматель самостоятельно принимает меры для получения соответствующих документов, подтверждающих стаж работы работника, предшествующий поступлению на работу к данному нанимателю, и выдает дубликат трудовой книжки.
Работники уволенные обратились за выдачей трудовых или вы сами обнаружили пропажу?
soli
Статус неизвестенsoli
[e-mail скрыт]
#112[499171] 12 ноября 2015, 13:57
mariyatab писал(а):
Цитата:
80. Трудовые книжки (вкладыши к ним, дубликаты) хранятся в специально оборудованных местах (в несгораемых шкафах, сейфах).
Трудовые книжки (дубликаты), не полученные работниками при увольнении, остаются в течение двух лет на хранении у нанимателя и хранятся отдельно от трудовых книжек (дубликатов) работающих работников. По истечении указанного срока трудовые книжки (дубликаты) хранятся в архиве нанимателя в течение 50 лет, а затем подлежат уничтожению.
Цитата:
При утрате трудовой книжки по вине нанимателя наниматель самостоятельно принимает меры для получения соответствующих документов, подтверждающих стаж работы работника, предшествующий поступлению на работу к данному нанимателю, и выдает дубликат трудовой книжки.
Работники уволенные обратились за выдачей трудовых или вы сами обнаружили пропажу?
Сами обнаружили
Лауреат конкурса «Персона года»
mariyatab
Статус неизвестенmariyatab
[e-mail скрыт]
Республика Беларусь, Минск
#113[499172] 12 ноября 2015, 14:02
Раз никто не обращается за трудовыми, так ничего не делайте. Дубликат выдаётся по заявлению работника.
Юрий
Статус неизвестенЮрий
[e-mail скрыт]
Беларусь, Минск
#114[501336] 14 декабря 2015, 16:10
У меня вопрос , общий стаж по трудовой 17 лет , последние 5 на территории Российской Федерации, трудовая была утеряна на территории России, взамен выдана Российского образца.
Как получить трудовую образца Республики Беларусь? Наш кадровик говорит что необходимо предоставить справки со всех мест работы за весь трудовой стаж, так ли это . Как в дальнейшем доказать свой трудовой стаж?
Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года»
m1958-8
Статус неизвестенm1958-8
[e-mail скрыт]
Беларусь, Минск
#115[501339] 14 декабря 2015, 16:24
Последние 5 лет с вашей российской работы отчисления в белорусский фонд соцзащиты не делались, поэтому для белорусской пенсии эти годы учитываться не будут, а вот за остальные периоды вам придется брать справки (а до 2002 г. еще и о зарплате)
Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года»
Александр
Статус неизвестенАлександр
[e-mail скрыт]
Новогрудок
#116[501340] 14 декабря 2015, 16:29
Юрий писал(а):
Как получить трудовую образца Республики Беларусь?
Написать заявление по новому месту работы (на территории РБ) с просьбой завести новую трудовую книжку (дубликат), в связи с утерей таковой.

Ну а трудовой стаж - всё в Ваших руках. Солидарен с Вашим кадровиком в том, что заинтересованность в этом в первую очередь должна исходить от Вас. В чём собственно наниматель (кадровик) Вам может посодействовать.
Человек без твёрдых правил почти всегда лишён и характера: будь у его характер, он почувствовал бы, как необходимы ему правила. (Шамфор)
Юрий
Статус неизвестенЮрий
[e-mail скрыт]
Беларусь, Минск
#117[501341] 14 декабря 2015, 16:30
m1958-8 писал(а):
Последние 5 лет с вашей российской работы отчисления в белорусский фонд соцзащиты не делались, поэтому для белорусской пенсии эти годы учитываться не будут, а вот за остальные периоды вам придется брать справки (а до 2002 г. еще и о зарплате)
Почему не делались, я же был официально оформлен, В страховое свидетельство РФ отчисления и т.д....
Есть же какое то соглашение между РФ и РБ...
Юрий
Статус неизвестенЮрий
[e-mail скрыт]
Беларусь, Минск
#118[501342] 14 декабря 2015, 16:35
Александр писал(а):
Юрий писал(а):
Как получить трудовую образца Республики Беларусь?
Написать заявление по новому месту работы (на территории РБ) с просьбой завести новую трудовую книжку (дубликат), в связи с утерей таковой.

Ну а трудовой стаж - всё в Ваших руках. Солидарен с Вашим кадровиком в том, что заинтересованность в этом в первую очередь должна исходить от Вас. В чём собственно наниматель (кадровик) Вам может посодействовать.
Я не понимаю.. зачем брать какие то справки со всех мест работы ?
Есть же социальная страховая карта , в моем понимании все отчисления со всех мест работы фиксируются... и ТАМ должны знать о всей моей трудовой деятельности....

Так же не понятно почему стаж работы на территории РФ не будет учитываться, у меня мама даже с Литвы стаж учитывают и что то там доплачивают, а тут братское государство))))
Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года»
m1958-8
Статус неизвестенm1958-8
[e-mail скрыт]
Беларусь, Минск
#119[501346] 14 декабря 2015, 16:50
Юрий писал(а):


Почему не делались, я же был официально оформлен, В страховое свидетельство РФ отчисления и т.д....
Это были отчисления в российский пенсионный фонд.
А по белорусскому закон "О пенсионном обеспечении"
Цитата:
Статья 51.
В стаж работы засчитываются периоды работы, предпринимательской, творческой и иной деятельности при условии, что в течение этих периодов производилась уплата обязательных страховых взносов в бюджет фонда согласно законодательству о государственном социальном страховании.
Юрий писал(а):

Есть же социальная страховая карта , в моем понимании все отчисления со всех мест работы фиксируются... и ТАМ должны знать о всей моей трудовой деятельности....
Там фиксируются отчисления с 2003 г., а до этого - надо брать справки о зарплате.
Цитата:
Статья 54.
Стаж работы подтверждается трудовой книжкой, а при ее отсутствии - иными документами, содержащими сведения о периодах работы, либо справками об уплате обязательных страховых взносов в бюджет фонда.
Периоды, указанные в части первой статьи 51 настоящего Закона, протекавшие после вступления в силу Закона Республики Беларусь от 6 января 1999 года "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе государственного социального страхования" на всей территории Республики Беларусь (с 1 января 2003 года), подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.
Юрий
Статус неизвестенЮрий
[e-mail скрыт]
Беларусь, Минск
#120[501349] 14 декабря 2015, 17:06
m1958-8 писал(а):
Юрий писал(а):


Почему не делались, я же был официально оформлен, В страховое свидетельство РФ отчисления и т.д....
Это были отчисления в российский пенсионный фонд.
А по белорусскому закон "О пенсионном обеспечении"
Цитата:
Статья 51.
В стаж работы засчитываются периоды работы, предпринимательской, творческой и иной деятельности при условии, что в течение этих периодов производилась уплата обязательных страховых взносов в бюджет фонда согласно законодательству о государственном социальном страховании.
Юрий писал(а):

Есть же социальная страховая карта , в моем понимании все отчисления со всех мест работы фиксируются... и ТАМ должны знать о всей моей трудовой деятельности....
Там фиксируются отчисления с 2003 г., а до этого - надо брать справки о зарплате.
Цитата:
Статья 54.
Стаж работы подтверждается трудовой книжкой, а при ее отсутствии - иными документами, содержащими сведения о периодах работы, либо справками об уплате обязательных страховых взносов в бюджет фонда.
Периоды, указанные в части первой статьи 51 настоящего Закона, протекавшие после вступления в силу Закона Республики Беларусь от 6 января 1999 года "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе государственного социального страхования" на всей территории Республики Беларусь (с 1 января 2003 года), подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.
То есть если я правильно понял, вся трудовая деятельность на территории Республики Беларусь, начиная с 2003 года подтверждения не требует?

Для того чтобы ответить в этой теме, Вам необходимо войти в систему или зарегистрироваться.



Порталы для специалистов

Уведомления
Голосование
Как у вас в компании принято называть человека, который инициирует поиск кандидата на вакансию?





Какое участие, на ваш взгляд, принимает внутренний закачик (нанимающий менеджер) в подборе на вакансию?



Что, на ваш взгляд, мешает качественному взаимодействию рекрутера (HR-а) и того, кто заказывал кандидата на открытую вакансию?





Можно сказать, что внутренний заказчик (нанимающий менеджер) мешает подбору?



Статистика форума
Дни рождения

Сегодня свой день рождения празднуют 117 пользователей.

Посмотреть все

Погода

Вы можете выбрать другой город для информера
Ближайшие праздники