В вашем браузере отключен JavaScript, поэтому некоторое содержимое портала может отображаться некорректно. Для правильной работы всех функций портала включите, пожалуйста, JavaScript в настройках вашего браузера.
Close

Вход на сайт

Для входа можно использовать учётную запись, созданную на любом из сайтов Нормативка.by, Бухгалтер.by, Экономист.by, Юрисконсульт.by.


 
RSS Печать

Расписки о получении трудовой книжки

Рубрика: Делопроизводство
Ответов: 52

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

Лауреат конкурса «Персона года»
tikhan
Статус неизвестенtikhan
tikhan@tut.by
Новогрудок
#11[208719] 13 августа 2010, 15:32
Светлана писал(а):
да и никто не требовал.
Ну требование в общем-то, как-бы, в принципе, все-таки есть
Свиток: МИНИСТЕРСТВО ТРУДА РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ ПОСТАНОВЛЕНИЕ 9 марта 1998 г. № 30 г.Минск ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ИНСТРУКЦИИ О ПОРЯДКЕ ВЕДЕНИЯ ТРУДОВЫХ КНИЖЕК РАБОТНИКОВ

При приеме от работника трудовой книжки лицом, оформляющим прием и
увольнение работников, ему выдается расписка в произвольной форме,
содержащая реквизиты организации, в том числе печать нанимателя.
но раз работник не требует ... :-D
"Мнения автора могут не совпадать с его точкой зрения." (В.Пелевин)
9fJLb.png
Darpol
Статус неизвестенDarpol
[e-mail скрыт]
Беларусь
#12[208767] 13 августа 2010, 18:27
Цитата:
... у нас эти расписки рабоники не хранят (типа, ну и нафиг она мне сдалась?!?!?).
ну не хранят- э
то их проблемы....(кстати, я тоже не помню где моя...).
Умное лицо – это еще не признак ума, господа
Женя
Статус неизвестенЖеня
[e-mail скрыт]
Беларусь, Минск
#13[208836] 13 августа 2010, 23:44
требования к распискам в трудовом праве такие же как и в гражданском - двух экземплярах. я их просто подшиваю в отдельной папке (забила номер в номенклатуре)
Лауреат конкурса «Персона года»
tikhan
Статус неизвестенtikhan
tikhan@tut.by
Новогрудок
#14[208840] 13 августа 2010, 23:53
Женя писал(а):
требования к распискам в трудовом праве такие же как и в гражданском - двух экземплярах. я их просто подшиваю в отдельной папке (забила номер в номенклатуре)
извиняюсь за занудство, но здесь подробнее (где, когда и чем закреплены такие требования?) ;-)
"Мнения автора могут не совпадать с его точкой зрения." (В.Пелевин)
9fJLb.png
SMITH
Статус неизвестенSMITH
[e-mail скрыт]
Беларусь, Жлобин
#15[208844] 14 августа 2010, 0:15
Женя писал(а):
требования к распискам в трудовом праве такие же как и в гражданском - двух экземплярах. я их просто подшиваю в отдельной папке (забила номер в номенклатуре)
А кто сказал, что в гражданском праве расписка обязательно составляется в двух экземплярах. В одном будет вполне достаточно.
Кто на свете всех смелее, всех прекрасней и умнее?
Риторический вопрос, если дуло смотрит в нос!
Лауреат конкурса «Персона года»
tikhan
Статус неизвестенtikhan
tikhan@tut.by
Новогрудок
#16[208845] 14 августа 2010, 0:18
Mr. Smith писал(а):
А кто сказал, что в гражданском праве расписка обязательно составляется в двух экземплярах. В одном будет вполне достаточно.
Во! Особенно учитывая смысл сего документа...
"Мнения автора могут не совпадать с его точкой зрения." (В.Пелевин)
9fJLb.png
ssvetlana_o
Статус неизвестенssvetlana_o
[e-mail скрыт]
Беларусь
#17[324060] 2 ноября 2011, 17:10
а мне никто не подскажет по секретику, как у вас выглядит эта расписка, шепните, а? :-X
Лауреат конкурса «Персона года»
tikhan
Статус неизвестенtikhan
tikhan@tut.by
Новогрудок
#18[324062] 2 ноября 2011, 17:18
ssvetlana_o писал(а):
а мне никто не подскажет по секретику, как у вас выглядит эта расписка, шепните, а? :-X
Свиток: Хоть бы и так



_________________________________________
(наименование, адрес и телефон организации,
_________________________________________
УНП, расчетный счет в банке)

РАСПИСКА В ПОЛУЧЕНИИ ТРУДОВОЙ КНИЖКИ


Трудовая книжка _________________________________________________________________
(Ф.И.О.)
серия __________ номер _____________________ принята «___» __________________ 20__ г.
_______________________________________________________________________________
(Ф.И.О. и должность работника, принявшего трудовую книжку)



Директор
(подпись) (Ф.И.О.)
М.П.



Примечание. При приеме от работника трудовой книжки лицом, оформляющим прием и увольнение работников, ему выдается расписка в произвольной форме, содержащая реквизиты организации, в т.ч. печать нанимателя (п.58 Инструкции о порядке ведения трудовых книжек работников, утвержденной постановлением Минтруда РБ от 09.03.1998 № 30).




15.07.2011 г.



Татьяна Образцова, экономист
"Мнения автора могут не совпадать с его точкой зрения." (В.Пелевин)
9fJLb.png
Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года»
Scorpion_grass
Статус неизвестенScorpion_grass
[e-mail скрыт]
Минск - жизни моей прописка!
#19[324063] 2 ноября 2011, 17:25
Или как я сделала
Ставшю штам регистрационный и печать "ОК"
Регистрирую в журнале

РАСПИСКА
Дана в том, что мной, ____________________________________, работником
(фамилия, инициалы)
отдела кадров Научно-производственного республиканского унитарного предприятия "Рога и копыта", была принята трудовая книжка ____________________
(серия и номер трудовой книжки)
__________________________________ в связи с заключением трудового договора
(фамилия, инициалы)

____________________ _________________ _____________________
(должность) (подпись) (расшифровка подписи)
- Бать, скажи как прожить, чтоб не притомиться?
- Живи как человек, набело

Рио-де-Жанейро, - это хрустальная мечта моего детства, не касайтесь ее своими лапами. (с)

Я не боюсь выделяться из толпы, я боюсь ею быть.
ssvetlana_o
Статус неизвестенssvetlana_o
[e-mail скрыт]
Беларусь
#20[324065] 2 ноября 2011, 17:31
спасибииииии)) *KISSING*

Для того чтобы ответить в этой теме, Вам необходимо войти в систему или зарегистрироваться.



Порталы для специалистов

Уведомления
Голосование
Получали вы когда-либо предложение о работе после собеседования в виде офера?



Как относитесь к использованию компаниями оферов?




Как относитесь к компаниям, которые высылают офер, а потом могут его отозвать?


Статистика форума
Дни рождения

Сегодня свой день рождения празднуют 99 пользователей.

Посмотреть все

Ближайшие праздники