1.8. Условия Договора распространяются на Нанимателя и всех работников Предприятия, от имени которых он заключен.

Статья 365. Сфера действия коллективного договора, соглашения

Коллективный договор распространяется на нанимателя и всех работников, от имени которых он заключен.
Действие коллективного договора распространяется на работников, от имени которых он не заключался (вновь принятых и др.), при условии, если они выразят согласие на это в письменной форме.
Сфера действия соглашения определяется сторонами в пределах их полномочий.

Комментарий к статье 365

1. По сфере действия коллективный договор распространяется на нанимателя и всех работников, от имени которых он заключен.
Здесь необходимо соблюдать общий принцип, согласно которому профсоюзы как традиционные представители работников представляют интересы только своих членов, а не всех работающих у нанимателя.
Поэтому нормы коллективного договора автоматически на всех работников организации не распространяются.
2. Часть 2 ст. 365 ТК содержит правило (оформившее сложившуюся практику, воспринявшую комментарий к КЗоТ 1993 года) о расширении сферы действия коллективного договора на работников, от имени которых он не заключался.
Эта норма может распространяться на вновь принятых работников, а также может применяться, если:
у нанимателя заключено два коллективных договора с двумя действующими у него профсоюзами от имени состоящих в них членов и одновременно трудятся работники - не члены профсоюза;
заключен только один коллективный договор с профсоюзом от имени только его членов, а не от имени других работников данного нанимателя.
3. Действие коллективного договора будет распространяться на работников, от имени которых он не заключался, только при условии выражения на это согласия в письменной форме.
Такое согласие для впервые принимаемых работников целесообразно получать при ознакомлении их с действующим у нанимателя коллективным договором, которое должно осуществляться под роспись в соответствии с п. 3 ч. 1 ст. 54 ТК (см. комментарий к ст. 54 ТК в Выпуске 8).
4. Статья 365 ТК не требует согласия профсоюза, заключившего коллективный договор, на распространение действия последнего на работников - не членов этого профсоюза.Правовое значение здесь имеет только согласие самих работников.
5. В ч. 3 ст. 365 ТК определение сферы действия соглашения отнесено к компетенции его сторон (см., в частности, комментарий к ст. 358 - 360, 364 ТК).
6. Действие коллективного договора, соглашения распространяется на работников независимо от стажа работы и режима занятости (полное или неполное рабочее время и т.д.).
7. В ч. 2 ст. 365 ТК не определен порядок распространения действия соглашений на работников, от имени которых они не заключались (вновь принятых и др.).
При решении данного вопроса необходимо применять по аналогии норму ч. 1 ст. 365 ТК, согласно которой действие соглашения будет распространяться на указанных работников при условии, если они выразят согласие на это в письменной форме, например, при ознакомлении с соглашением под роспись при приеме на работу (см. п. 3 ч. 1 ст. 54 ТК и комментарий к п. 3 ст. 54 ТК в Выпуске 8).
8. Статья 365 ТК применяется в сочетании со ст. 54, другими нормами главы 35, а также глав 34 и 36 ТК.