В вашем браузере отключен JavaScript, поэтому некоторое содержимое портала может отображаться некорректно. Для правильной работы всех функций портала включите, пожалуйста, JavaScript в настройках вашего браузера.
Close

Вход на сайт

Для входа можно использовать учётную запись, созданную на любом из сайтов Нормативка.by, Бухгалтер.by, Экономист.by, Юрисконсульт.by.


 
RSS Печать

О донорстве крови и ее компонентов

Рубрика: Комментарии к НПА
Ответов: 102

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

Miss
Статус неизвестенMiss
[e-mail скрыт]
Беларусь, Минск
#11[307038] 16 августа 2011, 15:14
Большое спасибо за помощь!!! *THANSK*
Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года»
Скорпион
Статус неизвестенСкорпион
[e-mail скрыт]
Беларусь, Гродно
#12[307053] 16 августа 2011, 15:27
Для Яны.

ПОСТАНОВЛЕНИЕ МИНИСТЕРСТВА СТАТИСТИКИ И АНАЛИЗА РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ 17 сентября 2001 г. № 80 ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ИНСТРУКЦИИ ПО ЗАПОЛНЕНИЮ ФОРМ ГОСУДАРСТВЕННОЙ СТАТИСТИЧЕСКОЙ ОТЧЕТНОСТИ ПО ТРУДУ, которое содержало условные обозначения видов затрат рабочего времени для возможного использования в табелях учета использования рабочего времени, утратило силу постановлением Министерства статистики и анализа Республики Беларусь от 20 августа 2008 г. № 123 (зарегистрировано в Национальном реестре - № 8/19368 от 29.08.2008 г.).

В настоящее время организации в ЛНПА или в приказах (распоряжениях) нанимателя самостоятельно определяют условные обозначения для учета рабочего времени в табелях учета рабочего времени (документах первичного учета).
условные обозначения (коды) могут быть буквенными, цифровыми, буквенно-цифровыми. Наниматель также самостоятельно определяет методы учета (сплошной регистрации, регистрации отклонений и т.п.).

P.S. Да хоть иероглифами или криптограммами обозначайте виды затрат рабочего времени, только все надлежащим образом необходимо ввести в действие.
Ave atque vale!
Miss
Статус неизвестенMiss
[e-mail скрыт]
Беларусь, Минск
#13[307094] 16 августа 2011, 16:17
Скорпион, я уже так и подумала, главное чтобы приказы были, СПАСИБО большое!

А еще, у кого-нибудь есть образец приказа о предоставлении этих самых 2х дней?? и на основании чего они предоставляются? Работник должен заявление писать заранее или на основании справки которую выдают в день сдачи крови?
Solei
Статус неизвестенSolei
[e-mail скрыт]
Беларусь, Минск
#14[307097] 16 августа 2011, 16:18
Приказ такой же, как на предоставление социального отпуска без сохранения з/п. Основание: заявление, справка из мед.учреждения, ст.104 Трудового Кодеса Республики Беларусь.
476681.jpg
Anatoli
Статус неизвестенAnatoli
[e-mail скрыт]
Беларусь, Минск
#15[307135] 16 августа 2011, 20:48
Подскажите, перед тем как идти на сдачу крови, на работе нужно взять справку о доходах?
Solei
Статус неизвестенSolei
[e-mail скрыт]
Беларусь, Минск
#16[307153] 16 августа 2011, 22:26
Взять нужно не справку о доходах, а справку о среднедневном заработке, т.к. Вам будет выплачена ЗП на основании этой справки в медучреждении. У нас работник, который является донором, принес образец такой справки, и нашему глав.буху остается только ее заполнить.
476681.jpg
Miss
Статус неизвестенMiss
[e-mail скрыт]
Беларусь, Минск
#17[307166] 17 августа 2011, 9:07
А наш работник после сдачи крови приносит справку с номером от даты сдачи крови, мы в справку о среднедневном доходе вписываем в какие дни он ходил сдавать кровь и что мы ему на эти дни предоставили выходные, т.е. у нас справка выдается после сдачи крови, когда он едет туда получать деньги.
Pilorus
Статус неизвестенPilorus
[e-mail скрыт]
Беларусь, Брест
#18[316493] 29 сентября 2011, 15:32
Подскажите пожалуйста, когда нужно предоставлять документ о сдаче крови(справку с СПК).Принес справку на работу ч\з 2 недели после сдачи, в день сдачи был на работе, попросил по справке день отдыха(2ой положенный), отказали, мотивируя тем что поздно принёс справку.
tilzit
Статус неизвестенtilzit
[e-mail скрыт]
Беларусь, Брест
#19[326950] 15 ноября 2011, 22:30
Вам не имели права отказывать,т.к. Второй день по справке выданной в СПК можно использовать в любое удобное для вас время в течении 2 календарных лет с момента кроводачи.В СПК предоставляется справка о среднедневном (среднечасовом) заработке и справка или выписка из приказа в какой день вы будете использовать второй день освобождения по справке гарантии донорам.
И зачастую бывает такая ситуация, что служба крови вызывает вас для выполнения функций донора после того как вы отработали у нанимателя определенное время, таким образом, наниматель обязан оплатить вам то время которое вы отработали у него , а СПК вам компенсирует среднедневной заработок за то время что вы находились в медучреждении.
kolobok
Статус неизвестенkolobok
[e-mail скрыт]
РБ, Пружаны
#20[379501] 6 сентября 2012, 14:49
Подскажите пожалуйста, тема по донорству, смотрю, давно поднималась, но я никак не могу понять: так сколько дней отдыха надо предоставить человеку сдавшему кровь один или два? с условием, что день, который указан на справке, был у него рабочим?

Для того чтобы ответить в этой теме, Вам необходимо войти в систему или зарегистрироваться.



Порталы для специалистов

Уведомления
Голосование
Получали вы когда-либо предложение о работе после собеседования в виде офера?



Как относитесь к использованию компаниями оферов?




Как относитесь к компаниям, которые высылают офер, а потом могут его отозвать?


Статистика форума
Дни рождения

Сегодня свой день рождения празднуют 99 пользователей.

Посмотреть все

Ближайшие праздники