В вашем браузере отключен JavaScript, поэтому некоторое содержимое портала может отображаться некорректно. Для правильной работы всех функций портала включите, пожалуйста, JavaScript в настройках вашего браузера.
Close

Вход на сайт

Для входа можно использовать учётную запись, созданную на любом из сайтов Нормативка.by, Бухгалтер.by, Экономист.by, Юрисконсульт.by.


 
RSS Печать

совмещение

Рубрика: Профессия
Ответов: 143

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года»
m1958-8
Статус неизвестенm1958-8
[e-mail скрыт]
Беларусь, Минск
#131[549151] 11 апреля 2019, 14:43
OLA писал(а):
Принят на должность инженер по охране труда по контракту 08.11.2012
Переведен на должность зам.директора по общим вопросам 28.02.2017
Переведен на должность директора 15.02.2018
OLA писал(а):

09.11.2012 составлен бессрочный трудовой договор на основании приказа, где указано (УСТАНОВИТЬ:ФИО, инженеру, с....выполнение обязанностей специалиста по таможенному оформлению без освобождения от выполнения основной работы. Установить доплату за выполнение обязанностей специалиста по там.оформлению в размере 50% от должностного оклада по совмещаемой должности).
Правда не понятно как на следующий день после начала контракта с ИОТ составляют бессрочный договор (да еще и на основании приказа)?
Rina
Статус неизвестенRina
[e-mail скрыт]
Беларусь, Гродненская область
#132[549576] 21 апреля 2019, 0:59
Здравствуйте. Маленькое частное предприятие - СТО, работают директор 0,5 ставки и два автослесаря. Директор имеет образование автослесаря и хочет также заниматься ремонтом авто, чтоб не брать в штат еще одного человека. Может ли директор работать слесарем на условиях совмещения профессий? Какие еще есть варианты?
polevchyk
Статус неизвестенpolevchyk
polevchyk@gmail.com
беларусь, минск
#133[549587] 21 апреля 2019, 14:48
Уж лучше совместительство
Rina
Статус неизвестенRina
[e-mail скрыт]
Беларусь, Гродненская область
#134[549593] 21 апреля 2019, 17:02
т.е. работать на 0,5 директором и принять по внутреннему совместительству на 0,5 слесарем? Два трудовых договора будет, я правильно понимаю?
Rina
Статус неизвестенRina
[e-mail скрыт]
Беларусь, Гродненская область
#135[549594] 21 апреля 2019, 17:13
Или лучше директором на ставку и совмещение профессии слесарь с установлением доплаты(один трудовой договор)?
OLA
Статус неизвестенOLA
[e-mail скрыт]
#136[549883] 3 мая 2019, 14:39
Добрый день! Подскажите, пожалуйста! Сотрудник работает водителем на 1,0 и 0,5 совмещение механиком. За месяц уведомили, что с 01 числа месяца ему предлагается 1,0 быть в должности механика и 0,5 водителем (на 1 месяц), а потом эти 0,5 убираем. Как правильно оформить? Новый контракт на 1,0 механиком, а совмещение 0,5 водителем на 1 месяц можно и приказом ведь?
OLA
Статус неизвестенOLA
[e-mail скрыт]
#137[549894] 3 мая 2019, 15:41
Можно ли в одном приказе, чтобы было ПЕРЕВЕСТИ (на другую работу) и УСТАНОВИТЬ (совмещение) одному и тому же сотруднику?
Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года»
m1958-8
Статус неизвестенm1958-8
[e-mail скрыт]
Беларусь, Минск
#138[549895] 3 мая 2019, 15:51
Если это совмещение, то совмещаемую работу он выполняет за доплату в основное рабочее время наравне с основной работой и размеры долей ставок значения не имеют.
То, что вы хотите сделать - это перевод, (а он осуществляется с согласия работника) и в дальнейшем сокращение.
OLA
Статус неизвестенOLA
[e-mail скрыт]
#139[549899] 3 мая 2019, 17:58
Можно ли в контракте в пункте про условия оплаты труда написать так:"должностной оклад в размере 500,00 руб на день подписания контракта. С 01.02.0000 должностной оклад 600,00" Если мы заранее знаем этот момент. т.к. с 01.01.0000 человек совмещает должность ровно месяц, а потом остается только основная должность. СПАСИБО ЗАРАНЕЕ!!!
Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года»
m1958-8
Статус неизвестенm1958-8
[e-mail скрыт]
Беларусь, Минск
#140[549900] 3 мая 2019, 19:59
За совмещение устанавливается не оклад, а доплата, размер которой устанавливается по договоренности с работником (кроме бюджетных организаций) и указывается в приказе (если совмещение не постоянное) об установлении совмещения.

Для того чтобы ответить в этой теме, Вам необходимо войти в систему или зарегистрироваться.



Порталы для специалистов

Уведомления
Голосование
Если у вас появляется на работе вопрос, то вы…



В современном мире между обучением и работой должен быть знак равенства




В каком случае самообучение может быть эффективным?



Статистика форума
Дни рождения

Сегодня свой день рождения празднуют 117 пользователей.

Посмотреть все

Погода

Вы можете выбрать другой город для информера
Ближайшие праздники