В вашем браузере отключен JavaScript, поэтому некоторое содержимое портала может отображаться некорректно. Для правильной работы всех функций портала включите, пожалуйста, JavaScript в настройках вашего браузера.
Close

Вход на сайт

Для входа можно использовать учётную запись, созданную на любом из сайтов Нормативка.by, Бухгалтер.by, Экономист.by, Юрисконсульт.by.


 
RSS Печать

совмещение

Рубрика: Профессия
Ответов: 266

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

« Первая ← Пред. ... 9 10 11 12 13 14 15 16 18 19 20 21 22 23 24 25  ... След. → Последняя (27) »
Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года»
Big_Repa"
Статус неизвестенBig_Repa"
[e-mail скрыт]
Беларусь, Солигорск
#161[554894] 14 ноября 2019, 17:27
Минтруд рекомендует разбираться на местах. Если докажете СЗ, что единица в штатном специально введена для совмещения и отдельный работник вам не нужен (не можете организовать непрерывную продолжительность рабочего дня (смены)), то подавать не будете, не докажете - обязаны подавать.
Молчание - золото. И всё зло от него.
Секс — это тоже форма движения.
672580.jpg
Big_Repa.gif
aboyan54
Статус неизвестенaboyan54
[e-mail скрыт]
Республика Берарусь, Минск
#162[554896] 14 ноября 2019, 17:41
Спасибо за ответ. Буду очень признательна, если еще подскажете источник рекомендаций.
Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года»
Big_Repa"
Статус неизвестенBig_Repa"
[e-mail скрыт]
Беларусь, Солигорск
#163[554902] 15 ноября 2019, 13:07
aboyan54 писал(а):
Спасибо за ответ. Буду очень признательна, если еще подскажете источник рекомендаций.
Источник - семинары и телефонные консультации с Минтруда в свете новой редакции статьи 67 ТК РБ, т.к. у нас порядка 2-2.5 тыс рабочих установлено совмещение (без наличия штатных единиц под это, т.к. совмещение по другой профессии осуществляется в процессе основной деятельности и выделить работы по совмещаемой профессии в отдельный цикл не представляется возможным). Поэтому еще на стадии проекта новой редакции ТК РБ мы обращались с предложениями, а потом и с вопросами, как выйти нам из ситуации, когда придется вводить в штат порядка 2 тыс. шт.ед., на которые принять конкретное лицо мы не можем.
Молчание - золото. И всё зло от него.
Секс — это тоже форма движения.
672580.jpg
Big_Repa.gif
Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года»
m1958-8
Статус неизвестенm1958-8
[e-mail скрыт]
Беларусь, Минск
#164[554906] 15 ноября 2019, 14:25
По новой редакции ст.67 ТК (с 28. 01.2020) для совмещения должность служащего (профессия рабочего) должны быть вакантными.
Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года»
Big_Repa"
Статус неизвестенBig_Repa"
[e-mail скрыт]
Беларусь, Солигорск
#165[554909] 15 ноября 2019, 14:46
m1958-8 писал(а):
По новой редакции ст.67 ТК (с 28. 01.2020) для совмещения должность служащего (профессия рабочего) должны быть вакантными.
именно, а следовательно их необходимо подавать в СЗ. Ну а те с радостью пришлют нам 2 тыс. ненужных обязанных лиц.
Молчание - золото. И всё зло от него.
Секс — это тоже форма движения.
672580.jpg
Big_Repa.gif
aboyan54
Статус неизвестенaboyan54
[e-mail скрыт]
Республика Берарусь, Минск
#166[554916] 15 ноября 2019, 17:10
Спасибо. Именно из-за чёткого определиня понятия "совмещение" планирую его отменить, а обязанности включить в ДИ по основной должности, через процедуру СУТ. Работник согласен.
Лауреат конкурса «Персона года»
Сергей
Статус неизвестенСергей
garchichko@mail.ru
Беларусь, Гродно
#167[554928] 18 ноября 2019, 9:08
aboyan54 писал(а):
обязанности включить в ДИ
Не забудьте, что обязанности должны быть "равные по сложности, близкие по содержанию и не требующие изменения квалификации".
Pereat mundus et fiat justitia.
Мария
Статус неизвестенМария
[e-mail скрыт]
Беларусь
#168[554985] 20 ноября 2019, 12:30
Добрый день. Может кто-нибудь подскажет, комитет по труду говорит, что специалист не может совмещать и исполнять обязанности заведующего отделением (руководителя), но ссылку на законодательство не дает, но утверждает, что так и есть. Так ли это?
Лауреат конкурса «Персона года»
Сергей
Статус неизвестенСергей
garchichko@mail.ru
Беларусь, Гродно
#169[554986] 20 ноября 2019, 12:43
Совмещать и исполнять обязанности может. А вот получать за это доплату - зависит. Если организация бюджетная, до пока еще действует Постановление № 6.
Цитата:
Указанные доплаты не устанавливаются:
руководителям организаций, их заместителям (за исключением руководителей учреждений дошкольного образования, специальных дошкольных учреждений и их заместителей);
научным работникам научно-исследовательских организаций (подразделений);
в тех случаях, когда совмещаемая работа предусмотрена в нормах трудовых затрат, обусловлена трудовым договором (входит в круг обязанностей работника) или поручается работнику в установленном законодательством порядке в связи с недостаточной загруженностью по основной работе.
Других ограничений нет.
Pereat mundus et fiat justitia.
Мария
Статус неизвестенМария
[e-mail скрыт]
Беларусь
#170[554988] 20 ноября 2019, 13:08
Да, организация бюджетная. Я применяю п.2.5 Постановления № 6:"2.5. устанавливать руководителям учреждений дошкольного образования, специальных дошкольных учреждений и их заместителям, помощникам руководителей организаций, главным специалистам, руководителям структурных подразделений, отделов, цехов, служб и их заместителям, специалистам, служащим, рабочим доплаты за совмещение профессий (должностей), расширение зоны обслуживания (увеличение объема выполняемых работ) или выполнение обязанностей временно отсутствующего работника в размерах до тарифной ставки (оклада) отсутствующего работника в зависимости от объема выполняемых работ."
Сергей писал(а):
Совмещать и исполнять обязанности может. А вот получать за это доплату - зависит. Если организация бюджетная, до пока еще действует Постановление № 6.
« Первая ← Пред. ... 9 10 11 12 13 14 15 16 18 19 20 21 22 23 24 25  ... След. → Последняя (27) »

Для того чтобы ответить в этой теме, Вам необходимо войти в систему или зарегистрироваться.



Порталы для специалистов

Уведомления
Голосование
Планирует ли ваша компания возвращение в офис сотрудников, если вы переходили в режим самоизоляции?





Планируются ли изменения в организации работы офиса, после возвращения из режима самоизоляции?




Изменилось ли отношение к удаленной работе в вашей компании?




Все ли сотрудники вернутся в офис?




Статистика форума
Дни рождения

Сегодня свой день рождения празднуют 105 пользователей.

Посмотреть все

Погода

Вы можете выбрать другой город для информера
Ближайшие праздники