RSS Печать

перевод работника с 0,5 ставки на полную ставку

Рубрика: Профессия
Ответов: 330

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

« Первая ← Пред. ... 14 15 16 17 18 19 20 21 23 24 25 26 27 28 29 30 ... След. → Последняя (34) »

Хочу знать
[e-mail скрыт]
Беларусь, Минск

Написал 352 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:

#211[533589] 30 октября 2017, 13:57

Ещё такой вопросик, только немного не по теме, но я задам здесь. Работник был устроен мастером по маникюру 3-го на 0,25 ставки и педикюру 3-го разряда на 0,25, сейчас нужно сделать так, что бы он работал только мастером по маникюру 3-го разряда на 0,25 ставки, проще сказать нужно убрать одну профессии. Как это сделать ?

Chiardi
[e-mail скрыт]
Беларусь

Написал 24013 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:

3537

#212[533590] 30 октября 2017, 14:04

По декретнице: если в штатном изначально было 0,5 штатной единицы, то надо вводить еще 0,5 штатной единицы
По мастерам маникюра-педикюра: смотря как были оформлены (совмещение, совместительство, один трудовой договор на 2 профессии). При совмещении - издать приказ об отмене (ИСУТ, с уведомлением работника за 7 дней). При совместительстве - увольнение по соглашению сторон. А вот при оформлении одного ТД - это вопрос к Big Repa, я такое не оформляла и не сторонник такого оформления вообще.

Chiardi
[e-mail скрыт]
Беларусь

Написал 24013 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:

3537

#213[533591] 30 октября 2017, 14:07

Хочу знать писал(а):
Может у кого нибудь есть образец доп.соглашение к ТД об установлении нормальной продолжительности рабочей недели.

что может быть проще? Вы вообще оформляли доп.соглашения какие-нибудь?
Шапка и заключение стандартные, а пункты договоренности расписываете так, как необходимо: либо просто "установить полную норму рабочего времени", либо пункт такой-то изложить в следующей редакции: "...."

Хочу знать
[e-mail скрыт]
Беларусь, Минск

Написал 352 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:

#214[533595] 30 октября 2017, 14:17

Спасибо) Значит вопрос к Big Repa , что делать если заключён договор и в нём указанно 2 профессии ?)

Big_Repa"
big_repa@tut.by
Беларусь, Солигорск

Написал 28515 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:

2222

#215[533597] 30 октября 2017, 14:42

У вас в настоящее время в ТД работника и трудовой книжке запись: Принята мастером по маникюру 3-го и мастером по педикюру 3-го разряда по трудовому договору.

Молчание - золото. И всё зло от него.
Секс — это тоже форма движения.

Хочу знать
[e-mail скрыт]
Беларусь, Минск

Написал 352 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:

#216[533599] 30 октября 2017, 15:21

Big_Repa" писал(а):
У вас в настоящее время в ТД работника и трудовой книжке запись: Принята мастером по маникюру 3-го и мастером по педикюру 3-го разряда по трудовому договору.

да и сейчас вы скажите, что это перевод и нужно перезаключать ТД

Big_Repa"
big_repa@tut.by
Беларусь, Солигорск

Написал 28515 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:

2222

#217[533600] 30 октября 2017, 15:23

Молчание - золото. И всё зло от него.
Секс — это тоже форма движения.

Хочу знать
[e-mail скрыт]
Беларусь, Минск

Написал 352 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:

#218[533601] 30 октября 2017, 15:26

Big_Repa" писал(а):

спасибо)

Хочу знать
[e-mail скрыт]
Беларусь, Минск

Написал 352 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:

#219[533681] 1 ноября 2017, 8:59

а ещё такой доп воспросик к прежнему вопросу, вот я перевожу на ставку с 0,5 ставки, но в договоре написано так

1.1. Наниматель принимает .... Анастасию Сергеевну на должность бухгалтера на 0.5 ставки в Частное торговое унитарное предприятие «....», именуемое в дальнейшем «Предприятие».
1.5. Работнику устанавливается полный режим рабочего времени (время начала и окончания рабочего дня, время перерыва для отдыха и питания) в соответствии с графиками сменности (работ) Нанимателя.

исходя из этого у неё установлен полный рабочий день, но в графике сменности она работала положенные дни для 0,5 ставки, но полный день. Что делать с доп соглашением, просто изменить П 1.1. и всё?

Big_Repa"
big_repa@tut.by
Беларусь, Солигорск

Написал 28515 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:

2222

#220[533683] 1 ноября 2017, 9:12

Формулировка "на должность бухгалтера на 0,5 ставки" не корректна. Ни в примерной формой ТД, ни в контракте не предусмотрено указание на какую долю шт.ед вы принимаете работника. Данный факт отражается в режиме работы и продолжительности рабочей недели.

Молчание - золото. И всё зло от него.
Секс — это тоже форма движения.

« Первая ← Пред. ... 14 15 16 17 18 19 20 21 23 24 25 26 27 28 29 30 ... След. → Последняя (34) »

Для того чтобы ответить в этой теме, Вам необходимо войти в систему или зарегистрироваться.

Ставка рефинансирования	12 %
Базовая величина	32,00 руб.
Базовая арендная величина	16,90 руб.
Бюджет прожиточного минимума	328,50 руб.
Базовая ставка	210,00 руб.
Размер МЗП с 1 января текущего года	457,00 руб.
Индексированная МЗП	482,29 руб.
Начисленная средняя зарплата по республике	1 626,50 руб.
Начисленная средняя зарплата рабочих и служащих	1 626,50 руб.

Вход на сайт

перевод работника с 0,5 ставки на полную ставку

Порталы для специалистов