В вашем браузере отключен JavaScript, поэтому некоторое содержимое портала может отображаться некорректно. Для правильной работы всех функций портала включите, пожалуйста, JavaScript в настройках вашего браузера.
Close

Вход на сайт

Для входа можно использовать учётную запись, созданную на любом из сайтов Нормативка.by, Бухгалтер.by, Экономист.by, Юрисконсульт.by.


 
RSS Печать

перевод работника с 0,5 ставки на полную ставку

Рубрика: Профессия
Ответов: 330

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

« Первая ← Пред. ... 19 20 21 22 23 24 25 26 28 29 30 31 32 33 34 След. → Последняя (34) »
Лауреат конкурса «Персона года»
Сергей
Статус неизвестенСергей
garchichko@mail.ru
Беларусь
#261[541260] 12 июня 2018, 16:34
Установить ФИО режим неполного рабочего времени на срок до 00.00.2018 г. со следующим режимом работы:
время начала рабочего дня -
время окончания рабочего дня -
перерыв для отдыха и питания -
Как-то так.
В обмене документами поищите.
Pereat mundus et fiat justitia.
Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года»
Big_Repa"
Статус неизвестенBig_Repa"
big_repa@tut.by
Беларусь, Солигорск
#262[541261] 12 июня 2018, 16:58
Может лучше будет не "до", а "с 00.00.2018 на период испытательного срока"
Молчание - золото. И всё зло от него.
Секс — это тоже форма движения.
672580.jpg
Big_Repa.gif
esanna1983
Статус неизвестенesanna1983
[e-mail скрыт]
Республика беларусь, Мозырь
#263[547219] 5 февраля 2019, 14:09
Доброго времени суток! Помогите, пожалуйста, правильно разрешить следующую ситуацию: в организации работает человек-внутренний совместитель: 0,5 ст.-юрист, 0,5-бухгалтер. Заключено два контракта.Их срок действия истекает 10.03.19г. Я знаю, что мы делаем уведомление о намерении продлить контракт за 30 к/д. НО! Этот работник хочет уволиться с должности бухгалтера до окончания срока действия (по соглашению сторон, а не с истечением срока действия контракта, почему-то принципиально важно). И намерен просить нанимателя об установлении полного режима рабочего времени юриста. Такая возможность есть. Как поступить:1.Уведомить за месяц о намерении продлить оба контракта; 2. Получить заявление об увольнении; 3. сделать доп.соглашение юристу с установлением полного режима рабочего времени. 4.издать приказ??? Что-то я запуталась.
Лауреат конкурса «Персона года»
Сергей
Статус неизвестенСергей
garchichko@mail.ru
Беларусь
#264[547222] 5 февраля 2019, 14:34
1. Уведомить за месяц о намерении продлить оба контракта;
2. Получить заявление об увольнении;
3. Уволить бухгалтера;
3. сделать доп.соглашение юристу с установлением полного режима рабочего времени.
4. Издать приказ о новом режиме работы юрисконсульта.
Pereat mundus et fiat justitia.
esanna1983
Статус неизвестенesanna1983
[e-mail скрыт]
Республика беларусь, Мозырь
#265[547224] 5 февраля 2019, 14:44
Сергей, благодарю Вас)
Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года»
Big_Repa"
Статус неизвестенBig_Repa"
big_repa@tut.by
Беларусь, Солигорск
#266[547225] 5 февраля 2019, 14:47
А мне интересно, какая из должностей по совместительству?
Молчание - золото. И всё зло от него.
Секс — это тоже форма движения.
672580.jpg
Big_Repa.gif
esanna1983
Статус неизвестенesanna1983
[e-mail скрыт]
Республика беларусь, Мозырь
#267[547228] 5 февраля 2019, 14:54
Бухгалтер-совместительство)
Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года»
Big_Repa"
Статус неизвестенBig_Repa"
big_repa@tut.by
Беларусь, Солигорск
#268[547229] 5 февраля 2019, 15:04
*OK*
Молчание - золото. И всё зло от него.
Секс — это тоже форма движения.
672580.jpg
Big_Repa.gif
shanya
Статус неизвестенshanya
[e-mail скрыт]
Беларусь
#269[548170] 10 марта 2019, 16:50
Здравствуйте! Помогите, пожалуйста, разобраться: в организации работает внутренний совместитель: 0,5 ст.-бухгалтер (основная должность), 0,5-экономист (по совместительству). Заключено два контракта. Хотят внести изменение в штатное: вывести 0,5 экономиста, и ввести 1 ставку бухгалтера. Как экономиста по совместительству мы должны его уволить, уведомив не менее, чем за месяц? (какое основание тогда надо прописывать) А к контракту по должности бухгалтера сделать доп на установление полного рабочего времени (+приказ, согласие работника об установлении полного рабочего времени)? Или можно как-то без увольнения обойтись?
Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года»
Big_Repa"
Статус неизвестенBig_Repa"
big_repa@tut.by
Беларусь, Солигорск
#270[548172] 11 марта 2019, 8:26
Без увольнения ни как. В остальном все верно.
Молчание - золото. И всё зло от него.
Секс — это тоже форма движения.
672580.jpg
Big_Repa.gif
« Первая ← Пред. ... 19 20 21 22 23 24 25 26 28 29 30 31 32 33 34 След. → Последняя (34) »

Для того чтобы ответить в этой теме, Вам необходимо войти в систему или зарегистрироваться.



Порталы для специалистов

Уведомления
Голосование
Есть ли в вашей компании токсичный сотрудник?





Что делать с токсичным сотрудником?




Какая главная черта, на ваш взгляд, токсичного сотрудника?





Статистика форума
Дни рождения

Сегодня свой день рождения празднуют 118 пользователей.

Посмотреть все

Погода

Вы можете выбрать другой город для информера
Ближайшие праздники