В вашем браузере отключен JavaScript, поэтому некоторое содержимое портала может отображаться некорректно. Для правильной работы всех функций портала включите, пожалуйста, JavaScript в настройках вашего браузера.
Close

Вход на сайт

Для входа можно использовать учётную запись, созданную на любом из сайтов Нормативка.by, Бухгалтер.by, Экономист.by, Юрисконсульт.by.


 
RSS Печать

продление контракта

Рубрика: Трудовое законодательство
Ответов: 1397

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

« Первая ← Пред. ... 117 118 119 120 121 122 123 124 126 127 128 129 130 131 132 133  ... След. → Последняя (140) »
Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года»
m1958-8
Статус неизвестенm1958-8
[e-mail скрыт]
Беларусь, Минск
#1241[548868] 4 апреля 2019, 15:15
Наниматель обязан в уведомлении принципиально указать - хочет он продлевать трудовые отношения или не хочет. А срок - это уже потом предмет личных переговоров, если работник ответит принципиально своим согласием (а то он может задумал уходить).
Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года»
Big_Repa"
Статус неизвестенBig_Repa"
[e-mail скрыт]
Беларусь, Солигорск
#1242[548871] 4 апреля 2019, 15:52
Ждать когда работник напишет заявление - верх маразма. Он вообще может ничего не писать нанимателю (не уведомлять) и ему ничего за это не будет.
Молчание - золото. И всё зло от него.
Секс — это тоже форма движения.
672580.jpg
Big_Repa.gif
volk-natasha7
Статус неизвестенvolk-natasha7
[e-mail скрыт]
беларусь, лида
#1243[548992] 9 апреля 2019, 16:02
Здравствуйте. Подходит время продлить контракт с работником, наниматель хочет изменить доплату по контракту с 20% на 50%. в уведомлении о продлении это было оговорено. могу я продлить контракт с дополнительным соглашением в котором будет прописано изменение в этом пункте контракта. или нужен полностью новый контракт?
Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года»
m1958-8
Статус неизвестенm1958-8
[e-mail скрыт]
Беларусь, Минск
#1244[548993] 9 апреля 2019, 16:06
Если не истекли 5 лет максимального срока действия, то новый контракт не заключается, а любые условия могут быть изменены дополнительным соглашением.
Лауреат конкурса «Персона года»
Сергей
Статус неизвестенСергей
garchichko@mail.ru
Беларусь, Гродно
#1245[549005] 10 апреля 2019, 0:10
volk-natasha7 писал(а):
могу я продлить контракт
В корне неверная постановка вопроса. Контракт продлевает не работник или наниматель, а обе стороны вместе по взаимному решению.
Pereat mundus et fiat justitia.
Незнайка
Статус неизвестенНезнайка
mari_t91@mail.ru
Беларусь, Гродно
#1246[550333] 22 мая 2019, 15:34
добрый день. Подскажите пожалуйста, если за месяц до истечения контракта я высылаю уведомление о продлении контракта, человек мне его подписывает и возвращает (согласен). В данном случае я могу сделать доп соглашение к контракту и все? уведомления хранятся в отдельной папке, а доп-подкалываю к личному делу .
верно?
Лауреат конкурса «Персона года»
Сергей
Статус неизвестенСергей
garchichko@mail.ru
Беларусь, Гродно
#1247[550335] 22 мая 2019, 15:47
Незнайка писал(а):
доп соглашение к контракту и все?
А что еще может быть даже и не в данном случае? Ну, приказ нужно издать еще, так это в любом случае.
Pereat mundus et fiat justitia.
Незнайка
Статус неизвестенНезнайка
mari_t91@mail.ru
Беларусь, Гродно
#1248[550336] 22 мая 2019, 15:53
Сергей писал(а):
Незнайка писал(а):
доп соглашение к контракту и все?
А что еще может быть даже и не в данном случае? Ну, приказ нужно издать еще, так это в любом случае.
было предположение что уведомление и приказ нужно в личное дело.
до меня работница вообще не делала приказы на продление контракта. а только все меняла допоми(продляла контракты, меняла оклады и тп).

Приказ делала в том случае, когда ежегодными допами контракту было 5 лет и потом приказ о заключении нового. а каждое продление (на год)-только доп.
Незнайка
Статус неизвестенНезнайка
mari_t91@mail.ru
Беларусь, Гродно
#1249[550337] 22 мая 2019, 16:08
ДОПОЛНИТЕЛЬНОЕ СОГЛАШЕНИЕ № ***
к контракту № б/н от ************.

г.******* дата.

Общество с дополнительной ответственностью «******» в лице ************ (далее – Наниматель), действующего на основании Устава, с одной стороны, и ************ (далее – Работник) с другой стороны (далее – Стороны), заключили настоящее дополнительное соглашение о нижеследующем:
1. Продлить срок действия контракта № б/н от********г. на 1 (один) год с ********г. по *********г. включительно.
2. Остальные условия контракта № б/н от ***********г. остаются неизменными и Стороны подтверждают по ним свои обязательства.
3. Настоящее дополнительное соглашение составлено в двух экземплярах, по одному для каждой Стороны.
4. Настоящее дополнительное соглашение вступает в силу с момента подписания его сторонами.

Вот с такой формулировкой,без приказа.....
Лауреат конкурса «Персона года»
Сергей
Статус неизвестенСергей
garchichko@mail.ru
Беларусь, Гродно
#1250[550338] 22 мая 2019, 16:59
Приказ наниматель обязан издать в силу п. 15 ст. 55 ТК.
Pereat mundus et fiat justitia.
« Первая ← Пред. ... 117 118 119 120 121 122 123 124 126 127 128 129 130 131 132 133  ... След. → Последняя (140) »

Для того чтобы ответить в этой теме, Вам необходимо войти в систему или зарегистрироваться.



Порталы для специалистов

Уведомления
Голосование
Дает ли ваша компания кандидатам тестовые задания?




По мнению кандидатов, компании бессовестно используют тестовые задания



Должны ли тестовые задания оплачиваться?




Вы будет убеждать кандидата сделать тестовое задание?



Статистика форума
Дни рождения

Сегодня свой день рождения празднует 91 пользователь.

Посмотреть все

Погода

Вы можете выбрать другой город для информера
Ближайшие праздники