В вашем браузере отключен JavaScript, поэтому некоторое содержимое портала может отображаться некорректно. Для правильной работы всех функций портала включите, пожалуйста, JavaScript в настройках вашего браузера.
Close

Вход на сайт

Для входа можно использовать учётную запись, созданную на любом из сайтов Нормативка.by, Бухгалтер.by, Экономист.by, Юрисконсульт.by.


 
RSS Печать

назначение на должность или прием на работу

Рубрика: Трудовое законодательство
Ответов: 39

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

« Первая ← Пред.1 2 3 4 След. → Последняя (4) »
aboyan54
Статус неизвестенaboyan54
[e-mail скрыт]
Республика Берарусь, Минск
#31[564268] 27 мая 2021, 16:53
Big_Repa" писал(а):
aboyan54 писал(а):
И еще вопрос: почему нельзя писать количество штатных единиц, на которые данный работник принимается? Это очень удобно для всех, особенно если учесть большой поток документооборота приема-увольнения.
А зачем писать на 1 штатную единицу, понимаю, если работник принимается на долю штатной единицы. Некоторые до сих пор пишут - 0,5 ставки повара 4 разряда...
Да и еще - правильнее было бы писать не "по контракту", а "с заключением контракта", но мы то же пишем по...
Да, в приказе по, в трудовой с заключением контракта :-D
Спасибо Вам большое!)
Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года»
Big_Repa"
Статус неизвестенBig_Repa"
big_repa@tut.by
Беларусь, Солигорск
#32[564270] 27 мая 2021, 16:56
aboyan54 писал(а):
Big_Repa" писал(а):
по должности служащего заведующий аптекой и ни каких №5. И не только Айлекс и в консультанте та же фигня. Тексты немного подправили, а образцы по старому.
А почему не "№ 5"?
У нас аптечная сеть из тридцати аптек. И на работу я принимаю именно заведующего аптекой № 5. При получении лицензии на открытие новой аптеки необходимо указывать заведующий какой аптекой, иначе Минздрав завернет такие документы.
Потому что у вас в приказе будет:
ПРИНЯТЬ:
ИВАНОВУ Анну Ивановну на работу в аптеку №5 по должности служащего заведующий ( допустимо добавить как уточняющая производная - аптекой, если у вас так звучит в штатном. В ОКЗ такой должности служащего нет. Заведующий ветеринарной аптекой есть, а вашего нет)
Молчание - золото. И всё зло от него.
Секс — это тоже форма движения.
672580.jpg
Big_Repa.gif
Groot
Статус неизвестенGroot
[e-mail скрыт]
#33[565649] 27 сентября 2021, 22:18
Big_Repa" писал(а):
aboyan54 писал(а):
И еще вопрос: почему нельзя писать количество штатных единиц, на которые данный работник принимается? Это очень удобно для всех, особенно если учесть большой поток документооборота приема-увольнения.
А зачем писать на 1 штатную единицу, понимаю, если работник принимается на долю штатной единицы. Некоторые до сих пор пишут - 0,5 ставки повара 4 разряда...
Да и еще - правильнее было бы писать не "по контракту", а "с заключением контракта", но мы то же пишем по...
Здравствуйте!
Пытаюсь разобраться с данным вопросом..
Не подскажите, а откуда уверенность, что "с заключением контракта"?
И нужно ли тогда в приказе прописывать: с какое по какое число заключается контракт?
Это точно правильно, и в трудовую тоже переносим эту формулировку?
Спасибо!
Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года»
Big_Repa"
Статус неизвестенBig_Repa"
big_repa@tut.by
Беларусь, Солигорск
#34[565653] 28 сентября 2021, 11:45
Кто же вам скажет как должно кроме Минтруда, но они не считают нужным. А мы только можем предложить свои варианты исходя из своих суждений.
Приказ Департамента по архивам и делопроизводству Минюст РБ от 28.11.2019 N 41 писал(а):
ПРИНЯТЬ (НАЗНАЧИТЬ):
___________________________________________________________________________
(фамилия, имя, отчество (если таковое имеется))
на ________________________________________________________________________
(наименование должности (профессии), квалификационный разряд
___________________________________________________________________________
(класс, категория)) (наименование структурного подразделения)
___________________________________________________________________________
(дата приема)
___________________________________________________________________________
(вид приема)
___________________________________________________________________________
(тарифная ставка (тарифный оклад), оклад, должностной оклад)

Основание:
Как видите формой предусмотрена необходимость указывать дату и вид приема. Мое мнение что в приказе должно быть "с датой приема" и "с заключением контракта", так как по мне "по контракту" это больше разговорное или ближе к "служба по контракту". Хотя в ТК РБ встречаются фразы "по трудовому договору" и "по контракту", но не в контексте приема, а как свершившийся факт оформленного договора. По вопросу срока в приказе - как видите из формы он там не предусматривается, но мы указываем. И да в трудовой формулировка должна быть в соответствии с приказом.
Молчание - золото. И всё зло от него.
Секс — это тоже форма движения.
672580.jpg
Big_Repa.gif
Groot
Статус неизвестенGroot
[e-mail скрыт]
#35[565659] 28 сентября 2021, 16:27
Big_Repa" писал(а):
Кто же вам скажет как должно кроме Минтруда, но они не считают нужным. А мы только можем предложить свои варианты исходя из своих суждений.
Приказ Департамента по архивам и делопроизводству Минюст РБ от 28.11.2019 N 41 писал(а):
ПРИНЯТЬ (НАЗНАЧИТЬ):
___________________________________________________________________________
(фамилия, имя, отчество (если таковое имеется))
на ________________________________________________________________________
(наименование должности (профессии), квалификационный разряд
___________________________________________________________________________
(класс, категория)) (наименование структурного подразделения)
___________________________________________________________________________
(дата приема)
___________________________________________________________________________
(вид приема)
___________________________________________________________________________
(тарифная ставка (тарифный оклад), оклад, должностной оклад)

Основание:
Как видите формой предусмотрена необходимость указывать дату и вид приема. Мое мнение что в приказе должно быть "с датой приема" и "с заключением контракта", так как по мне "по контракту" это больше разговорное или ближе к "служба по контракту". Хотя в ТК РБ встречаются фразы "по трудовому договору" и "по контракту", но не в контексте приема, а как свершившийся факт оформленного договора. По вопросу срока в приказе - как видите из формы он там не предусматривается, но мы указываем. И да в трудовой формулировка должна быть в соответствии с приказом.
Благодарю!
И ещё один интересный вопрос: если распорядительная часть приказа состоит из нескольких пунктов, в них есть подпункты,то какой интервал используем между ними - одинарный?
Я смотрю, что все разделяют пункты между собой, но где об этом можно почитать?
В инструкции, и СТБ - ничего не нашёл.
Спасибо!
Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года»
Big_Repa"
Статус неизвестенBig_Repa"
big_repa@tut.by
Беларусь, Солигорск
#36[565660] 28 сентября 2021, 17:24
А это ничем и не предусмотрено. Народ для удобства или красоты так делает. Мы не разделяем. Максимум межстрочный интервал с одинарного на полуторный поменять можем.
Молчание - золото. И всё зло от него.
Секс — это тоже форма движения.
672580.jpg
Big_Repa.gif
Groot
Статус неизвестенGroot
[e-mail скрыт]
#37[565661] 28 сентября 2021, 17:49
Big_Repa" писал(а):
А это ничем и не предусмотрено. Народ для удобства или красоты так делает. Мы не разделяем. Максимум межстрочный интервал с одинарного на полуторный поменять можем.
Я именно так и подумал..
Спасибо вам за ответы!
Может быть еще подскажите: после номера пункта распорядительной части, номера приложения, и номера основания - один обычный пробел, к примеру, не используем определённое положение табулятора?
Этого я тоже не нашел, но все приказы, которые я видел - имеют расстояние от номера до начала текста предложения, явно больше, чем один пробел.
Спасибо!
Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года»
Big_Repa"
Статус неизвестенBig_Repa"
big_repa@tut.by
Беларусь, Солигорск
#38[565670] 29 сентября 2021, 11:59
Окончание Ттттеееееккккккссссссттттттттааааааааа.
Основание: 1. Докладная записка Сидорова
2. Объяснительная Петрова
3. Объяснительная Иванова
Приложение: 1. Справка о снижении премии Петрову
2. Справка о снижении премии Иванову
Молчание - золото. И всё зло от него.
Секс — это тоже форма движения.
672580.jpg
Big_Repa.gif
Groot
Статус неизвестенGroot
[e-mail скрыт]
#39[565693] 30 сентября 2021, 9:21
Big_Repa" писал(а):
Окончание Ттттеееееккккккссссссттттттттааааааааа.
Основание: 1. Докладная записка Сидорова
2. Объяснительная Петрова
3. Объяснительная Иванова
Приложение: 1. Справка о снижении премии Петрову
2. Справка о снижении премии Иванову
Спасибо большое.
И ещё возник один вопрос, написано " Реквизиты, состоящие из нескольких строк (кроме реквизитами "Текст", печатают с интервалом точно 14 пт. Составные части реквизитов "Гриф утверждения " ...., отделяются друг от друга дополнительныем межстрочным интервалом 6 пт"
Как сделать в грифе "Утверждение" дополнительный межстрочный интервал 6 пт?
К одинарному добавить "после" 6 пт, или печатая точно 14 пт, добавить "после" 6 пт, это пункт из СТБ 6.38-2016 (8 глава).
Спасибо!
Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года»
Big_Repa"
Статус неизвестенBig_Repa"
big_repa@tut.by
Беларусь, Солигорск
#40[565695] 30 сентября 2021, 10:08
Я работаю в ворде и просто выбираю межстрочный интервал 1,5
Молчание - золото. И всё зло от него.
Секс — это тоже форма движения.
672580.jpg
Big_Repa.gif
« Первая ← Пред.1 2 3 4 След. → Последняя (4) »

Для того чтобы ответить в этой теме, Вам необходимо войти в систему или зарегистрироваться.



Порталы для специалистов

Уведомления
Голосование
Как вы относитесь к чтению книг?






Если вы читаете, то для чего?




Какой способ чтения книг предпочитаете?





Где вы обычно читаете?





Читают ли ваши коллеги по профессии?




Статистика форума
Дни рождения

Сегодня свой день рождения празднуют 111 пользователей.

Посмотреть все

Погода

Вы можете выбрать другой город для информера
Ближайшие праздники