В вашем браузере отключен JavaScript, поэтому некоторое содержимое портала может отображаться некорректно. Для правильной работы всех функций портала включите, пожалуйста, JavaScript в настройках вашего браузера.
Close

Вход на сайт

Для входа можно использовать учётную запись, созданную на любом из сайтов Нормативка.by, Бухгалтер.by, Экономист.by, Юрисконсульт.by.


 
RSS Печать

пенсии по вредности

Рубрика: Пенсионное обеспечение
Ответов: 16

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

« Первая ← Пред.1 2 След. → Последняя (2) »
ok.sweta
Статус неизвестенok.sweta
[e-mail скрыт]
#1[463775]  25 августа 2014, 18:53
Оценок нет
подскажите, пожалуйста, мужчина 58 лет хочет пойти на пенсию по списку2,до 01.01.2009г. имеет стаж 2 года (сп2), 2г.3м. работы газосварщиком, что подтверждено приказами и записями в тк и карточке (а аттестовано место электросварщика), после 2009 года имеет стаж 3г.4 м. по сп1, имеет ли он право на пенсию за особые условия труда в 58 лет при стаже 7л. 4м. либо только профессиональная пенсия? и может кто подскажет можно ли внести какие изменения если неправильно была внесена профессия в тк (не так как аттестована)
Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года»
Scorpion_grass
Статус неизвестенScorpion_grass
[e-mail скрыт]
Минск - жизни моей прописка!
#2[464156] 28 августа 2014, 9:59
ЗАКОН РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ
17 апреля 1992 г. N 1596-XII

О ПЕНСИОННОМ ОБЕСПЕЧЕНИИ
Статья 12. Право на пенсию по возрасту за работу с особыми условиями труда
б) работники, занятые полный рабочий день на других работах с вредными и тяжелыми условиями труда, - по списку N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей и по результатам аттестации рабочих мест:
мужчины - по достижении 55 лет и при стаже работы не менее 25 лет, из них не менее 12 лет 6 месяцев (при этом не менее 6 лет 3 месяцев в период до 1 января 2009 года) на указанных работах;
- Бать, скажи как прожить, чтоб не притомиться?
- Живи как человек, набело

Рио-де-Жанейро, - это хрустальная мечта моего детства, не касайтесь ее своими лапами. (с)

Я не боюсь выделяться из толпы, я боюсь ею быть.
Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года»
Big_Repa"
Статус неизвестенBig_Repa"
[e-mail скрыт]
Беларусь, Солигорск
#3[464172] 28 августа 2014, 10:42
ok.sweta писал(а):
...и может кто подскажет можно ли внести какие изменения если неправильно была внесена профессия в тк (не так как аттестована)
В трудовую вы можете внести изменения в соответствии с приказом о приеме (переводе) по профессии электросварщик или докажете что в то время в ШР не было профессии газосварщик, а были только электросварщики. По поводу аттестации то же самое и лучше через суд доказывать что в карте указана не та профессия по рабочему месту которое аттестовалось на самом деле.
Молчание - золото. И всё зло от него.
Секс — это тоже форма движения.
672580.jpg
Big_Repa.gif
ok.sweta
Статус неизвестенok.sweta
[e-mail скрыт]
#4[464730] 3 сентября 2014, 13:28
как доказать, если ШР с того времени не сохранилось, а в приказе написано "переведен газосварщиком". А в суд что, организация сама на себя?
Леся
Статус неизвестенЛеся
[e-mail скрыт]
Минск
Группа: Модераторы
#5[486913] 21 мая 2015, 8:13
коллеги, доброе утро!
нужны ваши консультации и советы.
У нас такая ситуация: мы строители, приняли э/сварщика. а он оказался на пенсии по вредности. Хотя штампа в трудовой нету и работник умолчал , что он на пенсии. Сейчас фонд выставил штраф на организацию о том, что мы вовремя не подали сведения о приеме пенсионера и о перерасчете пенсии. Сумма немалая- почти 5 млн. Пострадал мой специалист. хочется решить этот вопрос и не вешать на нее этот штраф.
Что можно сделать в такой ситуации? попробовали с работником поговорить, чтобы он написал заявление об удержании, но он категорически отказался...
от тяжелой работы еще никто не умирал.Это верно. Но зачем рисковать?
Жанна
Статус неизвестенЖанна
[e-mail скрыт]
Беларусь
#6[486914] 21 мая 2015, 8:40
При оформлении пенсии в т.ч. льготной, я с работника беру обязательство, что он "Я, ___, ознакомлен с нормами действующего пенсионного законодательства и сообщаю, что обязуюсь информировать управление об обстоятельствах, влекущих изменение размера пенсии или прекращения ее выплаты.
Со ст. 66 Закона Республики Беларусь «О пенсионном обеспечении» ознакомлен." и передаю это обязательство в личное дело пенсионера. Т.е., пенсионер также обязан проинформировать райсобес о поступлении на работу. Попроситесь в райсобесе посмотреть личное дело этого "умника", вероятность раскинуть ответственность имеется. С другой стороны, по трудовой видно, что работник имеет более 12 лет стажа по "льготной работе". Хотя: если знать где упасть, то соломки подстелил бы.
Леся
Статус неизвестенЛеся
[e-mail скрыт]
Минск
Группа: Модераторы
#7[486915] 21 мая 2015, 8:48
устанавливалось, что в случае невыполнения организацией обязанности сообщать органу, выплачивающему пенсию, о приеме на работу пенсионера, и пенсионером обязанности извещать орган, выплачивающий ему пенсию, о наступлении обстоятельств, влекущих изменение размера пенсии или прекращение ее выплаты, и выплаты в связи с этим излишних сумм пенсии организация и пенсионер возмещают соответствующему органу социальной защиты населения причиненный ущерб.

т.е. сам пенсионер также был обязан сообщить в собес о приеме?
в такой случае мы можем без его заявления удержать с него эту сумму?


Отредактировано модератором согласно правилам форума (подп. 4.9.)
от тяжелой работы еще никто не умирал.Это верно. Но зачем рисковать?
scotch
Статус неизвестенscotch
tatakov@list.ru
Беларусь, Минск
#8[486919] 21 мая 2015, 9:43
Лесь, у меня был подобный случай.
Штампа в трудовой не было. Я не уведомила собес. Прислали штраф. Я им позвонила, поговорила, что в трудовой книжке штампа нет, работник не достиг общеустановленного пенсионного возраста, более мне сведения взять неоткуда. Поэтому мы не можем нести ответственности за неподачу сведений. Работник собеса со мной согласился и перевесил штраф на работника.

Но у меня было проще. Работник сам подошел ко мне, потом поехал в собес и заплатил указанный штраф.
Ударим рускем йозыгом по беспределу правописания!
Страшно — это когда понимаешь, что в каждом человеке есть свой сейф, и ты можешь его открыть…
Ника
Статус неизвестенНика
nika-melya@mail.ru
Беларусь, Мозырь
#9[510011] 5 мая 2016, 14:49
Здравствуйте, подскажите, пожалуйста, как подтвердить стаж работы в качестве электрогазосварщика, если работы производились в войсковой части на территории РБ, а документы хранятся теперь в российском архиве. Какую справку у них надо запрашивать (я имею ввиду наименование этой справки), у них ведь нет формы справки о работе, дающей право на пенсию по возрасту в соответствии со статьями 12 (п. "а" и "б") и Закона РБ "О пенсионном обеспечении"? Какой документ можно у них запросить, чтобы его у нас(в РБ) приняли?
Ника
Статус неизвестенНика
nika-melya@mail.ru
Беларусь, Мозырь
#10[510023] 5 мая 2016, 15:38
Подскажите, пожалуйста... *HELP*
« Первая ← Пред.1 2 След. → Последняя (2) »

Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо войти в систему или зарегистрироваться.



Порталы для специалистов

Наши партнеры

БГУ: Повышение квалификации Повышение квалификации специалистов кадровых служб, тематические семинары. Тел. 209-59-59
Уведомления
Голосование
Используете ли вы персональные мобильные устройства в рабочих целях?




Разрешено ли в вашей компании использовать личные мобильные устройства в рабочих целях?




Вы чаще заходите в интернет при помощи …



Статистика форума
Дни рождения

Сегодня свой день рождения празднуют 99 пользователей.

Посмотреть все

Погода

Вы можете выбрать другой город для информера
Ближайшие праздники