|
|
Елена писал(а): Помогите, пожалуйста, разобраться Давайте попробуем общими усилиями.Елена писал(а): Работнику положен отпуск 29 к.д.
29 к/дней тр. отпуска, в связи с чем? Т.как: Цитата: Статья 174 ТК. Разделение трудового отпуска на части. Отзыв из отпуска
Не допускается отзыв из отпуска работников моложе восемнадцати лет, работников, имеющих право на дополнительные отпуска за работу с вредными и (или) опасными условиями труда и за особый характер работы. Если он имеет данное право (вредные, опасные условия), и написал заявление на отпуск, ну а Вы планируете его отозвать на курсы, думаю, более целесообразным было бы предоставить (спланировать) его отпуск по окончанию курсов. |
|
|