В вашем браузере отключен JavaScript, поэтому некоторое содержимое портала может отображаться некорректно. Для правильной работы всех функций портала включите, пожалуйста, JavaScript в настройках вашего браузера.
Close

Вход на сайт

Для входа можно использовать учётную запись, созданную на любом из сайтов Нормативка.by, Бухгалтер.by, Экономист.by, Юрисконсульт.by.


 
RSS Печать

как правильно оформить каменщика, который хочет еще и на 0,25 ставки работать водителем газ

Рубрика: Обсуждаем вопрос
Ответов: 6

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

« Первая ← Пред.1 След. → Последняя (1) »
olya.petckewitch
Статус неизвестенolya.petckewitch
[e-mail скрыт]
Беларусь, Столбцы
#1[504430]  11 февраля 2016, 20:10
Оценок нет
Здравствуйте, подскажите, как правильно оформить работника, если такое возможно без ошибок и нарушений. Работник , Семашко. Работает по договору подряда- каменщиком, мастер участка хочет оформить его на 0,5 или 0,25 ставки водителем газели. Водительское удостоверение категории В у Семашко имеется, в трудовой имеется так же запись машиниста-тракториста. Основное время работы у него с 8 до 17(каменщика).как правильно оформить, как будет распределяться его время водителя, какая категория? Экономист объяснил что с 8 до 17 его нельзя поставить так как в это время он работает каменщиком, только в другое время или на 0,5 ставки каменщиком и 0,5 ставки водителем! работник не согласен
Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года»
m1958-8
Статус неизвестенm1958-8
[e-mail скрыт]
Беларусь, Минск
#2[504431] 11 февраля 2016, 22:39
Вы уточните кто чего хочет, а то у вас нестыковка:
в заголовке:
Цитата:
оформить каменщика, который хочет еще и на 0,25 ставки работать водителем
а потом:
olya.petckewitch писал(а):
мастер участка хочет оформить его на 0,5 или 0,25 ставки водителем газели.
и в конце:
olya.petckewitch писал(а):
работник не согласен
А вообще то по договору подряда не должно быть ни каменщиков, ни других профессий - только граждане (исполнители). И устанавливать им обязательную для присутствия временнУю рамку вы не вправе
olya.petckewitch
Статус неизвестенolya.petckewitch
[e-mail скрыт]
Беларусь, Столбцы
#3[504432] 11 февраля 2016, 23:03
работник и мастер хотели бы на 0,5 но планово-экономический отдел дал ставку только на 0,25, а если работник на контрактной форме не по договору подряда. то как правильно
Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года»
m1958-8
Статус неизвестенm1958-8
[e-mail скрыт]
Беларусь, Минск
#4[504433] 12 февраля 2016, 0:21
Есть ли у него основная работа? Т.е. оформлен ли он где-нибудь по трудовому договору и лежит ли там его трудовая книжка?
Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года»
Big_Repa"
Статус неизвестенBig_Repa"
[e-mail скрыт]
Беларусь, Солигорск
#5[504438] 12 февраля 2016, 7:44
Какая фиг разница оформлен он где-то по основной ли нет? Принесет трудовую оформят на 0,5 по основной, а нет оформят совместителем. Вопрос в другом, что договор подряда на выполнение работ не обязывает работника работать у вас с 8 до 17, по договору он обязан выполнить определенную работу и в определенный срок, а уж в какое время выполнит не ваша проблема. Если же ему установлен режим работы и т.д., то у вас уже нарушение, т.к. нужно было заключать трудовой договор.
Молчание - золото. И всё зло от него.
Секс — это тоже форма движения.
672580.jpg
Big_Repa.gif
Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года»
m1958-8
Статус неизвестенm1958-8
[e-mail скрыт]
Беларусь, Минск
#6[504441] 12 февраля 2016, 9:06
Big_Repa писал(а):
Какая фиг разница оформлен он где-то по основной ли нет? Принесет трудовую оформят на 0,5 по основной, а нет оформят совместителем
Я для того и спрашивал, чтобы определить как его оформлять. А про режим работы на ГПД ответил ранее:
m1958-8 писал(а):
устанавливать им обязательную для присутствия временнУю рамку вы не вправе
Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года»
Big_Repa"
Статус неизвестенBig_Repa"
[e-mail скрыт]
Беларусь, Солигорск
#7[504447] 12 февраля 2016, 10:15
Я видел. И лишь уточнил, что это нарушение ТК.
Молчание - золото. И всё зло от него.
Секс — это тоже форма движения.
672580.jpg
Big_Repa.gif
« Первая ← Пред.1 След. → Последняя (1) »

Для того чтобы ответить в этой теме, Вам необходимо войти в систему или зарегистрироваться.



Порталы для специалистов

Уведомления
Голосование
Переход на удаленку — это стресс?





Главная проблема, на ваш взгляд, работы на удаленке?






Удаленная работа это…



Статистика форума
Дни рождения

Сегодня свой день рождения празднуют 95 пользователей.

Посмотреть все

Погода

Вы можете выбрать другой город для информера
Ближайшие праздники