В вашем браузере отключен JavaScript, поэтому некоторое содержимое портала может отображаться некорректно. Для правильной работы всех функций портала включите, пожалуйста, JavaScript в настройках вашего браузера.
Close

Вход на сайт

Для входа можно использовать учётную запись, созданную на любом из сайтов Нормативка.by, Бухгалтер.by, Экономист.by, Юрисконсульт.by.


 
RSS Печать

Перейти на на неполный рабочий день

Рубрика: Профессия
Ответов: 12

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

« Первая ← Пред.1 2 След. → Последняя (2) »
Yula
Статус неизвестенYula
[e-mail скрыт]
Республика Беларусь, Минск
#11[533002] 12 октября 2017, 10:50
А как правильно прописать этот график в доп.соглашении и приказе?
Сергей
Статус неизвестенСергей
garchichko@mail.ru
Беларусь, Гродно
#12[533008] 12 октября 2017, 11:40
1. Установить суммированный учет рабочего времени с учетным периодом 1 месяц.
2. Установить неполное рабочее время из расчета 40 часов в месяц, 5 дней подряд, рабочие дни согласно графику, кроме субботы и воскресенья.
И на каждый месяц составлять график, в какие дни работать.
Pereat mundus et fiat justitia.
Yula
Статус неизвестенYula
[e-mail скрыт]
Республика Беларусь, Минск
#13[533023] 12 октября 2017, 14:38
Спасибо большое за помощь!!!
« Первая ← Пред.1 2 След. → Последняя (2) »

Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо войти в систему или зарегистрироваться.



Порталы для специалистов

Наши партнеры

БГУ: Повышение квалификации Повышение квалификации специалистов кадровых служб, тематические семинары. Тел. 209-59-59
Уведомления
Голосование
Знаете ли вы, что такое Applicant Tracking System?




Автоматизирован ли у вас в компании подбор персонала?




Что дает автоматизация подбора персонала лично вам?



Статистика форума
Дни рождения

Сегодня свой день рождения празднуют 92 пользователя.

Посмотреть все

Погода

Вы можете выбрать другой город для информера
Ближайшие праздники