В вашем браузере отключен JavaScript, поэтому некоторое содержимое портала может отображаться некорректно. Для правильной работы всех функций портала включите, пожалуйста, JavaScript в настройках вашего браузера.
Close

Вход на сайт

Для входа можно использовать учётную запись, созданную на любом из сайтов Нормативка.by, Бухгалтер.by, Экономист.by, Юрисконсульт.by.


 
RSS Печать

Приказ на трудовой отпуск

Рубрика: Делопроизводство
Ответов: 8

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

« Первая ← Пред.1 След. → Последняя (1) »
ИРИНА
Статус неизвестенИРИНА
[e-mail скрыт]
Беларусь, Минск
#1[539028]  30 марта 2018, 9:54
Оценок нет
Подскажите как правильно оформить приказ на очередной трудовой отпуск. Сотрудник работал кладовщиком по контракту, в прошлом году перевели на другую должность по трудовому договору. Трудовой отпуск предоставляется за период, когда сотрудник работал кладовщиком по контракту
scotch
Статус неизвестенscotch
tatakov@list.ru
Беларусь, Минск
#2[539030] 30 марта 2018, 10:16
А в чем, собственно, проблема? Отправляете, как всех отправляли. При переводе (заключении нового трудового договора) рабочий год не меняется. Если в середине рабочего года изменилась продолжительность отпуска, то она считается пропорционально отработанному времени за каждый период.
Ударим рускем йозыгом по беспределу правописания!
Страшно — это когда понимаешь, что в каждом человеке есть свой сейф, и ты можешь его открыть…
ИРИНА
Статус неизвестенИРИНА
[e-mail скрыт]
Беларусь, Минск
#3[539032] 30 марта 2018, 10:27
Вопрос в том, что по контракту были дополнительные дни отпуска за ненормированный рабочий день, за контракт. а по трудовому договору их уже нет.
scotch
Статус неизвестенscotch
tatakov@list.ru
Беларусь, Минск
#4[539038] 30 марта 2018, 11:01
Я же уже написала.
Если изменение продолжительность трудового отпуска произошло в середине рабочего года, то общая продолжительность отпуска будет считаться в сумме двух периодов, каждый из которых будет рассчитан пропорционально отработанному времени.
Т.е. если принят 01.01.2017 по К, переведен с 01.06.2017 по ТД, то с 01.01.2017 по 31.05.2017 считается из расчета 25 (или сколько там у вас) дней, с 01.06.2017 по 31.12.2017 - из расчета 24 к.д.
Ударим рускем йозыгом по беспределу правописания!
Страшно — это когда понимаешь, что в каждом человеке есть свой сейф, и ты можешь его открыть…
ИРИНА
Статус неизвестенИРИНА
[e-mail скрыт]
Беларусь, Минск
#5[539046] 30 марта 2018, 11:37
Вопрос: а по начислению отпускных, брать должностной оклад должности на которой работает сейчас? или все таки кладовщика, отпуск полностью берет за отработанный период кладовщика
scotch
Статус неизвестенscotch
tatakov@list.ru
Беларусь, Минск
#6[539047] 30 марта 2018, 11:44
ИРИНА писал(а):
Вопрос: а по начислению отпускных, брать должностной оклад должности на которой работает сейчас? или все таки кладовщика, отпуск полностью берет за отработанный период кладовщика
Вы бухгалтер?
Ударим рускем йозыгом по беспределу правописания!
Страшно — это когда понимаешь, что в каждом человеке есть свой сейф, и ты можешь его открыть…
ИРИНА
Статус неизвестенИРИНА
[e-mail скрыт]
Беларусь, Минск
#7[539048] 30 марта 2018, 11:52
Вообще нет и не кадровик, но в данный момент необходимо все мне оформить и посчитать, вот и интересуюсь
scotch
Статус неизвестенscotch
tatakov@list.ru
Беларусь, Минск
#8[539051] 30 марта 2018, 11:58
Тогда вам сложно придется
Целую инструкцию изучить
ПОСТАНОВЛЕНИЕ МИНИСТЕРСТВА ТРУДА РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ
10 апреля 2000 г. N 47

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ИНСТРУКЦИИ О ПОРЯДКЕ ИСЧИСЛЕНИЯ СРЕДНЕГО ЗАРАБОТКА
(в ред. постановлений Минтруда от 13.12.2000 N 152,
Минтруда и соцзащиты от 29.01.2003 N 12,
от 03.12.2004 N 153, от 05.04.2005 N 35, от 27.03.2006 N 37,
от 18.09.2008 N 134, от 06.11.2008 N 162, от 12.06.2009 N 71,
от 19.03.2010 N 42, от 20.05.2011 N 31, от 26.03.2013 N 26,
от 21.06.2013 N 64, от 02.06.2014 N 31, от 20.07.2017 N 30,
от 20.10.2017 N 57, от 04.01.2018 N 4)
Ударим рускем йозыгом по беспределу правописания!
Страшно — это когда понимаешь, что в каждом человеке есть свой сейф, и ты можешь его открыть…
ИРИНА
Статус неизвестенИРИНА
[e-mail скрыт]
Беларусь, Минск
#9[539053] 30 марта 2018, 12:06
спасибо, буду читать
« Первая ← Пред.1 След. → Последняя (1) »

Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо войти в систему или зарегистрироваться.



Порталы для специалистов

Уведомления
Голосование
Почему стоит податься в IT-рекрутинг?





Почему не стоит подаваться в IT-рекрутинг?





Где лучше всего работать IT-рекрутером?



Статистика форума
Дни рождения

Сегодня свой день рождения празднуют 110 пользователей.

Посмотреть все

Погода

Вы можете выбрать другой город для информера
Ближайшие праздники