В вашем браузере отключен JavaScript, поэтому некоторое содержимое портала может отображаться некорректно. Для правильной работы всех функций портала включите, пожалуйста, JavaScript в настройках вашего браузера.
Close

Вход на сайт

Для входа можно использовать учётную запись, созданную на любом из сайтов Нормативка.by, Бухгалтер.by, Экономист.by, Юрисконсульт.by.


 
RSS Печать

Журналы , приказы

Рубрика: Делопроизводство
Ответов: 12

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

« Первая ← Пред.1 2 След. → Последняя (2) »
polevchyk
Статус неизвестенpolevchyk
polevchyk@gmail.com
беларусь, минск
#11[556823] 31 января 2020, 13:12
по мне так если нет изменений то приказ менять нет необходимости (вроде как только один приказ на не помню какую комиссию надо менять каждый год)
Зязюлечка
Статус неизвестенЗязюлечка
[e-mail скрыт]
#12[556824] 31 января 2020, 13:37
ст. 9 Закона о бухучете : Учетная политика организации не изменяется, за исключением случаев изменения законодательства Республики Беларусь;изменения способов ведения бухгалтерского учета, применение которых приведет к повышению правдивости и уместности содержащейся в отчетности организации информации;принятия решения о реорганизации или ликвидации организации.Не изменилось - не нужно утверждать новую. сроки ЗП - аналогично - не менялись, не нужен приказ. По списанию материалов - если имелась ввиду комиссия, то если состав не менялся, то зачем переделывать приказ?
AndreyK
Статус неизвестенAndreyK
[e-mail скрыт]
#13[562172] 20 ноября 2020, 14:34
Добрый день.Возник вопрос, в связи с реорганизацией предприятия ЧУП в ООО, оформили приказ о проведении общего собрания, где ознакомили работников с реорганизацией, ознакомили под подпись каждого. Внесли изменения в контракты,ТД, трудовые книжки. Вопрос- есть приказы на персональные надбавки,доплаты нужно ли их переделывать на каждого работника?В контрактах есть пункт, что все надбавки и доплаты регулируются Положением об оплате труде согласно приказа.
« Первая ← Пред.1 2 След. → Последняя (2) »

Для того чтобы ответить в этой теме, Вам необходимо войти в систему или зарегистрироваться.



Порталы для специалистов

Уведомления
Голосование
Проводите ли вы в компании exit-интервью



Поддерживаете ли вы связь с уволившимися сотрудниками?



Принимаете ли в компанию бумерангов (бывших сотрудников)?



Приходилось ли сталкиваться с негативными отзывами о компании уволившихся сотрудников?



Статистика форума
Дни рождения

Сегодня свой день рождения празднуют 97 пользователей.

Посмотреть все

Погода

Вы можете выбрать другой город для информера
Ближайшие праздники