В вашем браузере отключен JavaScript, поэтому некоторое содержимое портала может отображаться некорректно. Для правильной работы всех функций портала включите, пожалуйста, JavaScript в настройках вашего браузера.
Close

Вход на сайт

Для входа можно использовать учётную запись, созданную на любом из сайтов Нормативка.by, Бухгалтер.by, Экономист.by, Юрисконсульт.by.


 
RSS Печать

оплата труда с 01.01.2020

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

kuis
Статус неизвестенkuis
[e-mail скрыт]
Белоруссия, Минск
#21[555849] 26 декабря 2019, 10:02
Анжелика - маркиза ангелов писал(а):
kuis писал(а):
Добрый вечер. Мы коммерческая организация, оставляем 27 разрядную тарифную сетку, вносим изменения в Полож об оплате труда. А как внести изменения в штатное расписание с 01.01.2020? У нас тарифная ставка 1 разряда сейчас 200 руб. А с 01.01 мы должны уровнять ТС с базовой ставке? Как привести штатное в соответствие?
А кто сказал, что должны уровнять?
спасибо. Поняла)))
Может кто-нибудь может поделиться образцом приказа об утверждении 27 разрядной ТС ООО "хххххх" с 01.01.2020г.
И в как вносятся изменения в Полож об оплате труда, доп соглашение????
Зязюлечка
Статус неизвестенЗязюлечка
[e-mail скрыт]
#22[555857] 26 декабря 2019, 11:15
Изменения в Положение об оплате вносится в том же порядке, в котором у вас положение издавалось.Был приказ на утверждение положения - делаете приказ на утверждение изменений и т.д. Согласно Инструкции по делопроизводству...достаточно гриф утверждения проставить на новом штатном расписании или том же Положении. и приказ не обязательно лепить. А доп соглашение к контрактам просто сторонами подписать. вы же на заключение контракта никаких доп. документов не делаете. я за минимизацию документооборота ))))))
kuis
Статус неизвестенkuis
[e-mail скрыт]
Белоруссия, Минск
#23[555881] 26 декабря 2019, 22:54
Зязюлечка писал(а):
Изменения в Положение об оплате вносится в том же порядке, в котором у вас положение издавалось.Был приказ на утверждение положения - делаете приказ на утверждение изменений и т.д. Согласно Инструкции по делопроизводству...достаточно гриф утверждения проставить на новом штатном расписании или том же Положении. и приказ не обязательно лепить. А доп соглашение к контрактам просто сторонами подписать. вы же на заключение контракта никаких доп. документов не делаете. я за минимизацию документооборота ))))))
Спасибо. Только зачем делать доп согл к контракту, у нас же не изменяются оклады)))
Наталья
Статус неизвестенНаталья
4erepaxa.88@mail.ru
Беларусь, Минск
#24[555901] 27 декабря 2019, 14:33
Big_Repa" писал(а):
Надо. Если есть, то во всех ЛНА ЕТС минимум переименовать в ТС, если нет ЛНА, то создать их. Ну и приравнять тарифную ставку 1 разряда к базовой ставке.
Добрый день. Для человека очень далекого от штатного расписания, что значит "приравнять". Мы можем использовать понятие тарифная ставка 1 разряда или нужно писать в ЛНПА базовая ставка?
kYsya
Статус неизвестенkYsya
[e-mail скрыт]
Minsk
#25[555923] 29 декабря 2019, 12:04
Зязюлечка писал(а):
вы же на заключение контракта никаких доп. документов не делаете. я за минимизацию документооборота ))))))
А ТК как же? Побоку, думаете?
kYsya.gif
Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года»
Анжелика-маркиза ангелов
Статус неизвестенАнжелика-маркиза ангелов
[e-mail скрыт]
Синеокая, Минск
#26[555925] 29 декабря 2019, 12:49
Наталья писал(а):
Big_Repa" писал(а):
Надо. Если есть, то во всех ЛНА ЕТС минимум переименовать в ТС, если нет ЛНА, то создать их. Ну и приравнять тарифную ставку 1 разряда к базовой ставке.
Добрый день. Для человека очень далекого от штатного расписания, что значит "приравнять". Мы можем использовать понятие тарифная ставка 1 разряда или нужно писать в ЛНПА базовая ставка?
Это значит:
1. Поменять слово ставка 1-го разряда на базовую ставку и применять 18-ти разрядную ЕТС (приказ, дополнение/изменение в ПОТ, ШР)
2. Поменять приказом во всех доках слово ЕТС на ТС и оставить всё как есть (приказ, дополнение/изменение в ПОТ, ШР)
Наталья
Статус неизвестенНаталья
4erepaxa.88@mail.ru
Беларусь, Минск
#27[555934] 30 декабря 2019, 16:04
Спасибо. Т.е. применять 27 разрядную ЕТС обозвав ее ТС нельзя?
Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года»
Анжелика-маркиза ангелов
Статус неизвестенАнжелика-маркиза ангелов
[e-mail скрыт]
Синеокая, Минск
#28[555936] 30 декабря 2019, 18:12
Наталья писал(а):
Спасибо. Т.е. применять 27 разрядную ЕТС обозвав ее ТС нельзя?
В том то и дело: вместо ЕТС назовите её ТС, потому что с 01.01.2020 ЕТС будет 18-ти разрядной
kuis
Статус неизвестенkuis
[e-mail скрыт]
Белоруссия, Минск
#29[555941] 2 января 2020, 22:45
Добрый вечер!
Всех с Новым Годом)))
В Положении об оплате труда коммерческой организации прописаны повышения рабочим/служащим до 50% за характер и специфику выполняемых работ, за сложность и ответственность, за личный вклад в эффективность работы предприятия, за профмастерство, за контракт.
Можно ли применять данные повышения после 01.01.2020г.?
Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года»
Анжелика-маркиза ангелов
Статус неизвестенАнжелика-маркиза ангелов
[e-mail скрыт]
Синеокая, Минск
#30[555942] 3 января 2020, 8:09
kuis писал(а):
Добрый вечер!
Всех с Новым Годом)))
В Положении об оплате труда коммерческой организации прописаны повышения рабочим/служащим до 50% за характер и специфику выполняемых работ, за сложность и ответственность, за личный вклад в эффективность работы предприятия, за профмастерство, за контракт.
Можно ли применять данные повышения после 01.01.2020г.?
Конечно. Постановление №67 никто не отменял...

Для того чтобы ответить в этой теме, Вам необходимо войти в систему или зарегистрироваться.



Порталы для специалистов

Уведомления
Голосование
Согласны ли вы, что скорость закрытия вакансий ключевой показатель эффективности работы рекрутера или HR-отдела?




От чего наиболее зависит скорость закрытия вакансии?







Кто быстрее закрывает вакансии — крупные или небольшие компании?



Сколько у вас в компании в среднем уходит на закрытие вакансии?




Статистика форума
Дни рождения

Сегодня свой день рождения празднуют 127 пользователей.

Посмотреть все

Погода

Вы можете выбрать другой город для информера
Ближайшие праздники