В вашем браузере отключен JavaScript, поэтому некоторое содержимое портала может отображаться некорректно. Для правильной работы всех функций портала включите, пожалуйста, JavaScript в настройках вашего браузера.
Close

Вход на сайт

Для входа можно использовать учётную запись, созданную на любом из сайтов Нормативка.by, Бухгалтер.by, Экономист.by, Юрисконсульт.by.


 
RSS Печать

Трудовая книжка

Рубрика: Трудовое законодательство
Ответов: 5

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

« Первая ← Пред.1 След. → Последняя (1) »
Shine
Статус неизвестенShine
[e-mail скрыт]
Беларусь, Минск
#1[562922]  12 февраля 2021, 18:59
Оценок нет
Ставиться ли сейчас печать в трудовой книжке при увольнении, и на первой странице трудовой книжки при выдаче дубликата?
Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года»
Chiardi
Статус неизвестенChiardi
[e-mail скрыт]
Беларусь
#2[562923] 12 февраля 2021, 19:30
Не ставится
Shine
Статус неизвестенShine
[e-mail скрыт]
Беларусь, Минск
#3[562958] 16 февраля 2021, 16:25
Если на кадровика при приёме на работу не делали приказ о назначение ответственного за ведение, учёт и хранение трудовых книжек, но фактически директор отдал ключи кадровику от сейфа с трудовыми книжками и кадровик занимался ими. Кто в данном случае будет нести ответственность за трудовые книжки, в случае утери или спора какого-то?
cherepaha00
Статус неизвестенcherepaha00
[e-mail скрыт]
Витебск
#4[562959] 17 февраля 2021, 8:57
Shine писал(а):
Если на кадровика при приёме на работу не делали приказ о назначение ответственного за ведение, учёт и хранение трудовых книжек, но фактически директор отдал ключи кадровику от сейфа с трудовыми книжками и кадровик занимался ими. Кто в данном случае будет нести ответственность за трудовые книжки, в случае утери или спора какого-то?
Я недавно работаю тоже никто приказ не делал о передаче дел и трудовых. Да у нас и сейфа , то нет, все просто в полке стола лежит ровненько. Тоже интересует этот вопрос. оформляли только меня как ответственную за ПУ и все. Может еще должно по правильному что-то быть? *DONT_KNOW* *DONT_KNOW*
Shine
Статус неизвестенShine
[e-mail скрыт]
Беларусь, Минск
#5[562977] 17 февраля 2021, 21:53
Плиз, помогите пожалуйста?
Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года»
m1958-8
Статус неизвестенm1958-8
[e-mail скрыт]
Беларусь, Минск
#6[562979] 18 февраля 2021, 10:05
Цитата:
7....
Ответственность за организацию делопроизводства, соблюдение установленных правил и порядка работы с документами в структурных подразделениях организации, их сохранность возлагаются на руководителей этих подразделений. Приказом руководителя организации назначается работник, ответственный за ведение делопроизводства, который осуществляет в структурном подразделении учет и контроль прохождения документов в установленные сроки, информирует руководителя структурного подразделения о состоянии их исполнения и др.

Работники организации должны быть ознакомлены с установленным порядком работы с документами в организации.

Работники организации несут персональную ответственность за выполнение требований инструкции по делопроизводству, сохранность находящихся у них служебных документов. Об утрате документов немедленно сообщается руководителю подразделения и в службу ДОУ.

При переводе, перемещении или увольнении работника имеющиеся у него документы и дела передаются по решению руководителя организации или соответствующего структурного подразделения другому работнику по акту приема-передачи документов и дел.



Из документа: Постановление Министерства юстиции Республики Беларусь от 19.01.2009 N 4 (ред. от 17.10.2019) "Об утверждении Инструкции по делопроизводству в государственных органах, иных организациях"
« Первая ← Пред.1 След. → Последняя (1) »

Для того чтобы ответить в этой теме, Вам необходимо войти в систему или зарегистрироваться.



Порталы для специалистов

Уведомления
Голосование
Получали вы когда-либо предложение о работе после собеседования в виде офера?



Как относитесь к использованию компаниями оферов?




Как относитесь к компаниям, которые высылают офер, а потом могут его отозвать?


Статистика форума
Дни рождения

Сегодня свой день рождения празднуют 115 пользователей.

Посмотреть все

Ближайшие праздники