В вашем браузере отключен JavaScript, поэтому некоторое содержимое портала может отображаться некорректно. Для правильной работы всех функций портала включите, пожалуйста, JavaScript в настройках вашего браузера.
Close

Вход на сайт

Для входа можно использовать учётную запись, созданную на любом из сайтов Нормативка.by, Бухгалтер.by, Экономист.by, Юрисконсульт.by.


 
RSS Печать

Размер материального ущерба

Рубрика: Трудовое законодательство
Ответов: 4

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

« Первая ← Пред.1 След. → Последняя (1) »
Darya
Статус неизвестенDarya
[e-mail скрыт]
#1[567701]  7 июля 2022, 16:11
Оценок нет
Работник причинил нанимателю ущерб в размере 500 рублей. Работник признает ущерб и готов добровольно его возместить. Стороны заключают соглашение о добровольном возмещении ущерба. Может ли наниматель уменьшить размер этого ущерба?
Лауреат конкурса «Персона года»
Сергей
Статус неизвестенСергей
garchichko@mail.ru
Беларусь
#2[567702] 7 июля 2022, 16:14
Может, однако, возможно, ему придется обосновать это уменьшение перед собственником - с чего вдруг такая благотворительность.
Pereat mundus et fiat justitia.
Darya
Статус неизвестенDarya
[e-mail скрыт]
#3[567703] 7 июля 2022, 16:21
Собственник такое решение и принял. Подскажите, может быть где-то в НПА про такое уменьшение пишут? Вижу, что только суд может произвести такое уменьшение.
Стоит ли в самом соглашении расписывать почему размер ущерба уменьшаем? Тут наверное, даже вопрос бухгалтерский возникнет, что бухгалтерия будет с этим делать. Изначально пишем, что размер ущерба 500 рублей, а потом, что стороны договорились/наниматель принял решение, что размер ущерба 300 рублей.
Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года»
Анжелика-маркиза ангелов
Статус неизвестенАнжелика-маркиза ангелов
[e-mail скрыт]
Синеокая, Минск
#4[567704] 7 июля 2022, 16:39
Darya писал(а):
Собственник такое решение и принял. Подскажите, может быть где-то в НПА про такое уменьшение пишут? Вижу, что только суд может произвести такое уменьшение.
Стоит ли в самом соглашении расписывать почему размер ущерба уменьшаем? Тут наверное, даже вопрос бухгалтерский возникнет, что бухгалтерия будет с этим делать. Изначально пишем, что размер ущерба 500 рублей, а потом, что стороны договорились/наниматель принял решение, что размер ущерба 300 рублей.
Как вариант: на акте о выявленном ущербе наниматель делает резолюцию :"Гл. бух.Ивановой - 300,00 рублей взыскать с согласия виновного; 200,00 рублей списать за счет прибыли"
Лауреат конкурса «Персона года»
Сергей
Статус неизвестенСергей
garchichko@mail.ru
Беларусь
#5[567705] 7 июля 2022, 17:05
Darya писал(а):
может быть где-то в НПА про такое уменьшение пишут?
ст. 400 ТК писал(а):
Работник может быть привлечен к материальной ответственности...
Привлечение к ответственности - это право нанимателя.
Pereat mundus et fiat justitia.
« Первая ← Пред.1 След. → Последняя (1) »

Для того чтобы ответить в этой теме, Вам необходимо войти в систему или зарегистрироваться.



Порталы для специалистов

Уведомления
Голосование
Согласны ли вы, что скорость закрытия вакансий ключевой показатель эффективности работы рекрутера или HR-отдела?




От чего наиболее зависит скорость закрытия вакансии?







Кто быстрее закрывает вакансии — крупные или небольшие компании?



Сколько у вас в компании в среднем уходит на закрытие вакансии?




Статистика форума
Дни рождения

Сегодня свой день рождения празднуют 103 пользователя.

Посмотреть все

Погода

Вы можете выбрать другой город для информера
Ближайшие праздники