В вашем браузере отключен JavaScript, поэтому некоторое содержимое портала может отображаться некорректно. Для правильной работы всех функций портала включите, пожалуйста, JavaScript в настройках вашего браузера.
Close

Вход на сайт

Для входа можно использовать учётную запись, созданную на любом из сайтов Нормативка.by, Бухгалтер.by, Экономист.by, Юрисконсульт.by.


 
RSS Печать

Внесение изменений в должностные инструкции

Рубрика: Профессия
Ответов: 210

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

« Первая ← Пред.1 2 4 5 6 7 8 9 10 11  ... След. → Последняя (22) »
Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года»
Big_Repa"
Статус неизвестенBig_Repa"
[e-mail скрыт]
Беларусь, Солигорск
#21[328454] 22 ноября 2011, 11:24
С изменениями что в рабочей инструкции для рабочих, что в должностной инструкции для служащих вы обязаны ознакомить работников, но по хорошему и один экземпляр выдать на руки, что бы они могли периодически освежать их в памяти, а не говорить потом, что забыли, а почитать негде было (или того хуже - начальник не давал)
Молчание - золото. И всё зло от него.
Секс — это тоже форма движения.
672580.jpg
Big_Repa.gif
Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года»
Аллегра"
Статус неизвестенАллегра"
[e-mail скрыт]
,
#22[328458] 22 ноября 2011, 11:33
Свиток: Оффтоп

Всё-таки плохо иметь бурное воображение :) Представила, как рабочие во время перекура сидят кто на шинах, кто на ящиках, кто ещё где, курят цыгарки, читают рабочие инструкции и освежают...освежают... *JOKINGLY*
Я не даю консультаций в личных сообщениях. Пожалуйста, все вопросы задавайте на форуме.
tania
Статус неизвестенtania
[e-mail скрыт]
Беларусь, Минск
#23[328470] 22 ноября 2011, 12:07
спасибо за ответы.. утвердили меня в правильности моих рассуждений.. просто мне вот пришлось мнение, что , что не надо делать уведомления об изменении СУТ.. а про экземпляр на руки... так повесим на каждом складе на самом видном месте копию этих самых рабочих инструкций и пущай себе освежают и освежают)))
Jurisconsult
Статус неизвестенJurisconsult
[e-mail скрыт]
#24[330836] 2 декабря 2011, 9:25
Подскажите, пожалуйста, как быть, можно ли в обязанности рабочего (пропитчик) внести пункт по управлению автомобилем. Заранее спасибо.
Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года»
Big_Repa"
Статус неизвестенBig_Repa"
[e-mail скрыт]
Беларусь, Солигорск
#25[330849] 2 декабря 2011, 9:58
Если это необходимо и обоснованно, то ЕТКС допускает предусматривать в рабочей инструкции работы по разным профессиям (но прежде работник должен быть обучен). Можно это так же реализовать через совмещение профессий и соответствующих доплат.
Молчание - золото. И всё зло от него.
Секс — это тоже форма движения.
672580.jpg
Big_Repa.gif
gpminsk
Статус неизвестенgpminsk
[e-mail скрыт]
#26[387027] 30 октября 2012, 17:27
Здравствуйте! Вступил в силу Указ Президента РБ (вступает в силу с момента издания), который обязывает нанимателя совершать определённые действия. Возможно ли внести изменения в ДИ работников по возложению дополнительной обязанности исходя из того, что Указ вступил в силу с момента издания, без соблюдения порядка изменения СУТ?
gpminsk
Статус неизвестенgpminsk
[e-mail скрыт]
#27[387067] 31 октября 2012, 9:28
Пожалуйста, выскажите Ваше мнение по данному вопросу.
Ekaterina
Статус неизвестенEkaterina
[e-mail скрыт]
Беларусь
#28[387275] 31 октября 2012, 20:19
Здравствуйте, пожалуйста расскажите, когда необходимо делать рабочую либо должностную инструкцию, а когда квалификационные характеристики. Например, на токаря делают рабочую инструкцию или квалиф. характеристику?
Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года»
Big_Repa"
Статус неизвестенBig_Repa"
[e-mail скрыт]
Беларусь, Солигорск
#29[387286] 31 октября 2012, 23:10
Квалификационная характеристика это НПА и разрабатывается, как правило, не производственниками. Хотя в НПА и предусмотрена возможность разработки её производственниками при обращении в Минтруда с запросом об включении профессии в ОКРБ 006-2009 и соответствующий выпуск ЕТКС или ЕКСД.
А вот рабочая инструкция ЛНПА который чаще всего и разрабатывается на производстве.
Молчание - золото. И всё зло от него.
Секс — это тоже форма движения.
672580.jpg
Big_Repa.gif
Ekaterina
Статус неизвестенEkaterina
[e-mail скрыт]
Беларусь
#30[387405] 1 ноября 2012, 12:29
Спасибо Big_Repa! А можно ли на основании квалификационных характеристик сделать рабочую инструкцию? Чтоб на предприятии были должностные и рабочие инструкции. А то у нас на рабочие специальности разработаны только квалиф. характеристики(да и то не все).
« Первая ← Пред.1 2 4 5 6 7 8 9 10 11  ... След. → Последняя (22) »

Для того чтобы ответить в этой теме, Вам необходимо войти в систему или зарегистрироваться.



Порталы для специалистов

Уведомления
Голосование
Знаете ли вы, что такое сторителлинг?



Важен ли, на ваш вигляд, навык сторителлера HR-у?





Для какой HR-функции навык сторителлинга важнее всего?





Статистика форума
Дни рождения

Сегодня свой день рождения празднует 101 пользователь.

Посмотреть все

Погода

Вы можете выбрать другой город для информера
Ближайшие праздники